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* Ing. Mag. (FH) Thomas Gärtner

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Geschäftsführender Gesellschafter
TG Consult Aufzugsberatung GmbH
1140 Wien, Matznergasse 5/1
Techniker
Stiegen, Treppen, Aufzüge
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Profil

Zur Person

Ing. Mag. (FH)
Thomas
Gärtner
18.01.1969
Krems
Ingrid und Ing. Rainer
Michael (1996)
Verheiratet mit Sabine
Laufen, Familie

Service

Thomas Gärtner
Werbung

Gärtner

Zur Karriere

Zur Karriere von Thomas Gärtner

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich besuchte vier Jahre das Gymnasium in Krems und wechselte anschließend an die Fachschule für Nachrichtentechnik und Elektronik in St. Pölten. Nach dem Präsenzdienst beim Österreichischen Bundesheer fing ich 1988 bei der Firma Schindler als Aufzugsmonteur an. Während meiner Tätigkeit holte ich im Abendstudium die Matura am TGM nach. Anschließend wurde ich Serviceleiter, später Kundendienstverkäufer. Nebenberuflich studierte ich an der Fachhochschule Marketing & Sales in Wien, wo ich 2003 mit dem Magister (FH) für Marketing & Sales abschloß. Im März 2001 gründete ich die Aufzugsberatung TG Consult. TG Consult berät Hausverwaltungen und Immobilienfirmen bei ihrer Einbauplanung von Aufzügen und unterstützt seine Kunden auch bei möglichen Förderungen sowie bei der Modernisierung alter Aufzüge.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Thomas Gärtner

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, sich Ziele zu setzen und diese mit Konsequenz innerhalb eines gewissen Zeitrahmens zu erreichen. Dabei ist es wesentlich, seine Ziele nicht nur auf Beruf und Karriere zu konzentrieren, sondern auch die Familie und den privaten Bereich mit einzubeziehen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Insgesamt sehe ich mich als erfolgreich. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ehrlichkeit und Unabhängigkeit sind wichtige Erfolgsvoraussetzungen. Es ist wichtig, seinen Kunden stets die richtige Lösung anzubieten. Ferner muß man sich im Berufsleben auch gut verkaufen können. Gutes Auftreten und die Fähigkeit, eine Vertrauensbasis aufzubauen, helfen dabei.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Ich konnte schon im Gymnasium und später an der HTL Erfolgserlebnisse verzeichnen. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Es gab verschiedene Personen, die mich in verschiedenen Lebensstationen inspirierten.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die Zufriedenheit meiner Kunden stellt für mich die schönste Form der Anerkennung dar.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ein Unternehmen ist immer nur so gut wie seine Mitarbeiter. In unserem - noch kleinen - Unternehmen ist gute Zusammenarbeit innerhalb des Teams besonders wichtig. Außerdem muß man sich auf seine Mitarbeiter in jeder Hinsicht verlassen können. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Flexibilität und Loyalität. Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Ich kann meinen Kunden ein Gesamtkonzept anbieten. Neben dem technischen Know-how verfüge ich auch über eine kaufmännische Ausbildung. Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Zu meinen Mitbewerbern hege ich ein neutrales Verhältnis.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich versuche, mir bewußt Zeit für meine Familie zu nehmen, obwohl es natürlich auch vorkommt, daß ich öfter später nach Hause komme. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich bilde mich besonders in fachtechnischer Hinsicht weiter - es gibt immer wieder neue Normen, die ich kennen muß, um in unserer Branche stets auf dem aktuellen Wissensstand zu sein. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Wer sich in unserer Branche beruflich etablieren möchte, muß natürlich spezifisches technisches Wissen mitbringen. Ganz allgemein erachte ich eine fundierte Ausbildung als wichtige Basis. Berufserfahrung sammelt man im Laufe der Zeit.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mir ist wichtig, daß meine Firma auf guten Beinen steht und kontinuierliches Wachstum aufweist. In der beruflichen Selbständigkeit beginnt das Geschäft jeden Tag neu. Alles in allem bin ich sehr zufrieden und möchte auch weiterhin mein Berufs- mit meinem Familienleben vereinbaren.

Publikationen

Die dreimal jährlich erscheinende Kundenzeitschrift "News vom Aufzug".

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