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* Dipl.-Ing. Alexander Klar

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Geschäftsführer
TransSystems Development & Research GmbH
8700 Leoben, Peter-Tunner-Straße 19
Maschinenbauer
Transport und Verkehr
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Profil

Zur Person

Dipl.-Ing.
Alexander
Klar
22.05.1966
Graz
Barbara und Gerhard
Sport, Basteln an Freizeitgerätschaften und KFZ

Service

Alexander Klar
Werbung

Klar

Zur Karriere

Zur Karriere von Alexander Klar

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich bin heute dankbar für den Bildungsweg, den ich einschlug. Inspiriert durch meinen Vater, wurde in mir schon früh das Interesse für das technische Handwerk geweckt. Nach dem Maturaabschluß entschied ich mich für das Maschinenbaustudium an der Montanuniversität Leoben, das ich von 1994 bis 2004 absolvierte. Bereits während des Studiums arbeitete ich in leitender Funktion an der Entwicklung eines multifunktionellen Containers. Aus diesem Projekt heraus kam es 2004 zur Gründung der TransSystems Development & Research GmbH. Meine Firma konzentriert sich auf die Entwicklung neuartiger Transportmittel, Container und des zugehörigen Equipments.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Alexander Klar

Sehen Sie sich als erfolgreich?
Es ist für mich wichtig, beruflich wie auch privat erfolgreich zu sein, aber ich denke, es kann immer besser werden. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Meine persönliche Entwicklung sowie meine fundierte universitäre Ausbildung waren sicher ein wesentlicher Faktor meines Erfolges. Zudem denke ich, daß Kreativität gepaart mit dem nötigen Know-how mein Unternehmen vorangeführt hat. Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Da das Unternehmen sehr klein ist, ergeben sich daraus Vor- wie auch Nachteile. Als vorteilhaft möchte ich die große Flexibilität des Unternehmens erwähnen. Ich konnte in größeren Firmen oftmals beobachten, wie sich z.B. eine Entscheidung über Monate hinaus verzögern kann, wenn viele Personen daran beteiligt sind. Auch das fundierte Know-how sehe ich als stabile Stärke unseres Unternehmens. Es läßt sich beobachten, daß es in unserer Branche in den nächsten Jahren einen starken Aufschwung geben wird. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Die junge Generation von heute sollte weniger zurück, mehr nach vorn schauen. Ich rate auch: weg von der Playstation - mehr Sport betreiben. Zudem bleiben soziale Kompetenzen meiner Meinung nach heute zu sehr auf der Strecke.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Kurzfristig fasse ich den Ausbau meines Unternehmens in den nächsten fünf Jahren ins Auge. Langfristig wünsche ich mir finanzielle Freiheit sowie persönlichen Erfolg und Gesundheit.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen. Das Gegenüber nie unterschätzen. Nicht stehenbleiben, sondern in die Zukunft schauen und die persönliche Weiterentwicklung fördern.

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