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* Franz Dorner

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Geschäftsführender Gesellschafter
Tischlerei Dorner GmbH
3324 Euratsfeld, Pollenberg 1
Tischlermeister
Baunebengewerbe
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Profil

Zur Person

Franz
Dorner
17.03.1962
Euratsfeld
Josef und Maria
Manuela (1985) und Roswitha (1986)
Verheiratet mit Margaretha
Schnitzen, Holzarbeiten, Schifahren, Musik

Service

Franz Dorner
Werbung

Dorner

Zur Karriere

Zur Karriere von Franz Dorner

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Drei Jahre dauerte meine Lehre zum Möbel- und Bautischler. Nach dem Bundesheer kehrte ich zu meinem Lehrherrn zurück, beendete mein Arbeitsverhältnis aber nach einem Jahr, um die zwölfmonatige Meisterschule in Pöchlarn zu absolvieren. Gemeinsam mit meinem Bruder und einem Arbeitskollegen verwirklichte ich meinen Traum, ein eigenes Unternehmen zu gründen. Wir gründeten 1986 unsere Firma, die rasch wuchs, sodaß wir 1994 entscheiden mußten, ob wir erweitern oder einen Neubau errichten sollten. Da sich die Partner untereinander nicht einigen konnten, war es die beste Lösung, unsere Zusammenarbeit zu beenden. Danach entschloß ich mich, auf meinem Grundstück eine neue Halle zu errichten und konnte 1996 mit der Produktion in der neuen Werkshalle beginnen. Heute beschäftige ich zehn Mitarbeiter.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Franz Dorner

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Das Zusammenspiel von Zufriedenheit im Privatleben und im Beruf, der Weiterentwicklung und einem ausgeglichenen Miteinander bildet für mich persönlichen Erfolg.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich sehe mich als zufriedenen und verantwortungsvollen Menschen, der Freude am Leben hat. Der Rest ergibt sich von alleine. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Der Blick nach vorne und die Zuversicht, meine Vorstellungen verwirklichen zu können, waren ausschlaggebend für meinen Erfolg. Ich bin immer mutig auf neue Ideen eingegangen und halte die Kooperation mit meinem Team für sehr wichtig, um Ziele zu erreichen.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Meine bisherigen Herausforderungen habe ich mit positiver Einstellung und Durchhaltevermögen gemeistert.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Wie alles im Leben erreicht man auch seine Ziele nur Schritt für Schritt. Es gibt für mich keinen bestimmten Tag, an dem sich der Erfolg bei mir eingestellt hätte. Der Weg ist das Ziel.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Der Entschluß, das Unternehmen weiterzuführen und die neue Werkstätte zu bauen, war maßgebend für meine berufliche Zukunft.Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Die Wünsche meiner Kunden werden in meinen Aufträgen umgesetzt, daher können wir nur kreativ und phantasievoll arbeiten. Ich will mit meinen Arbeitern immer etwas Individuelles, Interessantes und Neues entwickeln. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Mein älterer Bruder war mir schon in der Kindheit ein großes Vorbild. Im Laufe der Zeit prägte er auch meine berufliche Laufbahn, und ich war immer bestrebt, mir das selbe hohe Maß an fachlichen Kenntnissen anzueignen wie er.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die Zufriedenheit und Mundpropaganda meiner Kunden ist die angenehmste Art von Anerkennung. Ich schätze ihr Lob und freue mich über die positive Resonanz. Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Nachholbedarf sehe ich in der schulischen Ausbildung unserer Lehrlinge in der Berufsschule. Weiters steigt durch Billiganbieter der Konkurrenzkampf in unserem Gewerbe weiter an.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
In einem gesunden Betrieb zählt jeder Mitarbeiter, um erfolgreich zu arbeiten. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Natürlich setzte ich fachliche Kompetenz voraus, weiters achte ich auf Genauigkeit und Zuverlässigkeit.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich lege sehr viel Wert auf ein ausgeglichenes Miteinander. Dieses versuchen wir uns durch persönliches Lob und Anerkennung zu erhalten. Auch gemeinsame Freizeitaktivitäten wie Schifahren mit der gesamten Belegschaft werden gerne unternommen. Wie werden sie von Ihrem Mitarbeitern gesehen? Aus unserem positiven Miteinander schließe ich, daß meine Mitarbeiter gerne bei mir arbeiten und mit meiner Führung zufrieden sind.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir arbeiten mit natürlich veredeltem Massivholz und verzichten auf jeden Lack. Mein Betrieb baut auf Naturbelassenheit und ein optimales Wohngefühl. Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Mitbewerber beleben die Wirtschaft, und jedes Unternehmen sollte seine Vorzüge hervorheben. Für uns sprechen die Verbundenheit zum Natürlichen und die hervorragende Verarbeitung unserer Produkte.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Mein Beruf ist mittlerweile meine Berufung, und mein Privatleben verschmilzt mit meinem Unternehmen. Trotz allem braucht man ein harmonisches Familienleben, um im Betrieb seine Leistungen zu erbringen. Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Es kann nie zuviel Weiterbildung geben. Die wenige Zeit, die mir bleibt, nütze ich für sinnvolle und spezielle Seminare. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Junge Menschen sollten ihre Träume verwirklichen und sich ihre innere Zufriedenheit bewahren.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte mein Unternehmen in meinem Sinne und mit zufriedenem Herzen in eine hoffnungsvolle Zukunft führen.
Ihr Lebensmotto?
In der Ruhe liegt die Kraft.

Mitgliedschaften

Musikkapelle, Eisschützenverein, Freiwillige Feuerwehr.

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