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* Daniela Steinerberger

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Inhaberin
Danielas Haarwelt
4950 Altheim, Stadtplatz 28
Friseur- und Perückenmachermeisterin
Kosmetika / Dienstleister
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Profil

Zur Person

Daniela
Steinerberger
24.04.1978
Braunau
Verheiratet mit Martin
Ehrenamtliche Mitarbeit beim Roten Kreuz

Service

Daniela Steinerberger
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Steinerberger

Zur Karriere

Zur Karriere von Daniela Steinerberger

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule absolvierte ich von 1993 bis 1996 die Friseurlehre im Salon Braun in Altheim und blieb auch nach meiner Gesellenprüfung im Jahre 1996 in meinem Lehrbetrieb tätig. 2004 legte ich die Unternehmerprüfung, 2005 die Meisterprüfung ab. Nach der Pensionierung meiner Vorgängerin konnte ich im August 2005 ihren Salon übernehmen, den ich in Danielas Haarwelt umbenannte, und bin seither als selbständige Unternehmerin tätig.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Daniela Steinerberger

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Persönlicher Erfolg ist für mich dann gegeben, wenn meine Kunden mit den erbrachten Leistungen zufrieden sind, wenn mein Salon gut läuft und ich die kleinen Ziele, die ich mir stecke, erreiche.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Am wichtigsten waren sicherlich meine Liebe zum Beruf, mein persönlicher Einsatz und Leistungswille.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich nehme jeden Tag aufs neue die Herausforderungen an, die mein beruflicher Alltag mit sich bringt. Da sich der Tagesablauf nicht immer planen läßt, ergeben sich jeden Tag neue Situationen. Falls Probleme aufkommen, so versuche ich sie sofort in Angriff zu nehmen und nicht zur Seite zu schieben.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Die beste Entscheidung war sicherlich die Übernahme des Geschäfts, als mir diese angeboten wurde.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Im Beruf hat mich meine Lehrherrin Frau Renate Braun am meisten geprägt. Sie forderte und förderte mich auch nach meiner Lehrzeit und gab mir letztendlich die Möglichkeit, den Salon zu übernehmen.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Das größte Problem liegt sicherlich im Mangel an Ausbildungsplätzen. Die Nachfrage nach Lehrstellen ist jedenfalls da.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Da wir einen sehr persönlichen Umgang mit den Kunden haben, sind unsere Mitarbeiter für den Erfolg des Betriebes von großer Bedeutung. Wir pflegen ein sehr freundschaftliches Verhältnis untereinander und versuchen vorhandene Probleme gemeinsam zu lösen.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Wir besuchen gemeinsam Schulungen und Frisurenshows, um neue Anregungen zu erhalten. Zudem gibt es für besondere Leistungen kleine Präsente, und auch ab und an einen Extrabonus.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Wir haben einen sehr hohen Bekanntheitsgrad, da das Unternehmen seit über fünfzig Jahren besteht und daher viel Stammkundschaft besitzt. Zudem versuchen wir immer wieder neue Ideen und Geschäftskonzepte umzusetzen, wie zum Beispiel die Einrichtung einer Kinderecke und die Einführung eines Familienpasses.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da die Sonntage der Familie gehören, ist das kein großes Thema. Mein Gatte unterstützt mich voll und ganz, bisweilen auch im Geschäft, wenn Not am Mann ist. Sehr wichtig sind auch persönliche Freiräume, die wir uns gegenseitig zugestehen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist es, das gute Betriebsklima in meinem Salon zu erhalten und den Betrieb auch so lange führen zu können wie meine Vorgängerin.
Ihr Lebensmotto?
Spare in der Zeit, so hast du in der Not.

Mitgliedschaften

AUFWIND (Verein der Gewerbetreibenden in Altheim).

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