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* Mag. Gerhard Pix

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Marketing Director
Global One Telekommunikationsdienste GmbH
1190 Wien, Heiligenstädter Lände 27c
Telekommunikation
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Profil

Zur Person

Mag.
Gerhard
Pix
13.09.1965
Linz
Gerhard und Wilma
Stefanie und Lukas
Verheiratet mit Susanne
Tennis, Laufen

Service

Gerhard Pix
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Pix

Zur Karriere

Zur Karriere von Gerhard Pix

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach meinem Studium der Handelswissenschaften an der Universität Wien arbeitete ich einige Monate als Sales Trainee bei der Computerfirma Wang GmbH, ab 1992 dann bei ORACLE Datenbanksysteme GmbH zunächst als Sales Representative und schließlich als Key Account Manager für Behörden und Energieversorger. 1995 wechselte ich zur Firma Compuware GmbH als Key Account Manager für Client/Server Produkte im Behördenbereich. Ab Oktober 1996 war ich bei Ericsson Austria AG vertriebs- und segmentverantwortlich für Produkte im Sprach-/Datenbereich, von Oktober 1998 an Sales Manager für EDV- und Kommunikationsdienstleistungen bei Registered Evolution Informationstechnologie AG. Seit März 2000 übe ich bei Global One die Funktion des Marketing Director REEMA (Russia, Eastern Europe, Middle East, Africa) aus.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Gerhard Pix

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet, alle notwendigen Schritte zu tun, um innere Zufriedenheit zu erlangen und den Einklang von Privat- und Berufsleben herzustellen.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich habe Träume und versuche, sie zu realisieren, indem ich meine Ziele präzise definiere. Ich bin mir dabei immer selbst treu geblieben, habe nicht versucht, andere zu kopieren und immer Fleiß und Engagement gezeigt. Ausschlaggebend für meinen Erfolg war wohl auch die Tatsache, Spaß an der Arbeit zu haben, effizient zu arbeiten, anders zu sein als andere, eine positive Ausstrahlung auf andere zu haben, überhaupt positiv zu denken und andere begeistern zu können, Durchhaltevermögen und Mut zu beweisen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, im Sinne meiner Definition sehe ich mich als erfolgreich.Ist Originalität oder Imitation besser um erfolgreich zu sein? Originalität ist eindeutig besser um erfolgreich zu sein.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Es gibt zu viele Firmen am Markt, die in der Telekommunikationsbranche nur auf den Sprachbereich setzen. Außerdem wird es durch etliche Zusammenlegungen in naher Zukunft nur mehr wenige, mächtige Großkonzerne geben.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Kein Mann ist alleine erfolgreich, es ist immer das Team, das gemeinsam Erfolge erzielt.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Mir ist vor allem Offenheit und Ehrlichkeit wichtig, die Fähigkeit, auf Menschen zugehen zu können. Darüber hinaus lege ich großen Wert auf den Glauben an das gemeinsam zu erreichende Ziel und Flexibilität gegenüber Veränderungen.Wie vereinbaren Sie Beruf- und Privatleben? Ich sehe das als ein schönes Wechselspiel. Das zwischenmenschliche Zusammenleben gibt mir die notwendige Energie für meinen Beruf. Wenn ich dann in diesem erfolgreich bin, bringe ich wiederum positive Kraft mit nach Hause.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Es ist wichtig, früh zu wissen, was man im Leben will, denn was Hänschen nicht lernt, lernt Hans nimmermehr! Ich rate jedem: Finde schnell Deine Fähigkeiten heraus und setze diese optimal ein.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel besteht heute darin, noch fünf Jahre in der Telekommunikationsbranche tätig zu sein, dann in den Consulting- und Schulungsbereich zu wechseln, dort weitere zehn Jahre zu arbeiten und ab 50 nur mehr das zu tun, was mir Spaß macht.

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