Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
bondi
sigma
51700-otti1
cst
150374 - Ankenbrand
hübnerbanner
53033

 

* Mag. Kurt Miglar

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Finance Director
Unisys Österreich GmbH
1220 Wien, Donau-City-Straße 6
Betriebswirt
EDV-Dienstleistungen
280
Banner

Profil

Zur Person

Mag.
Kurt
Miglar
27.02.1953
Wiener Neustadt
Maria und Josef
Beruf, Reisen

Service

Kurt Miglar
Werbung

Miglar

Zur Karriere

Zur Karriere von Kurt Miglar

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach der Matura absolvierte ich von Oktober 1975 bis Jänner 1980 eine Ausbildung an der Wirtschaftsuniversität Wien, wo ich BWL der Industrie bei Prof. Seicht und betriebswirtschaftliche Unternehmensführung bei Prof. Eschenbach studierte. Danach wurde ich von Herrn Prof. Seicht zu Rank Xerox Österreich GmbH vermittelt, wo ich von 1980 bis 1991 beruflich tätig war. Bis Juni 1989 arbeitete ich in den Bereichen Marketing Controlling, Cost Controlling, Erstellung von Jahresplänen und Forecasts, betriebswirtschaftliche Analysen und Implementierung eines interdisziplinären Planungssystems, danach war ich bis zu meinem Wechsel zu Unisys als Abteilungsleiter für International Reporting, Steuern und Handelsbilanz zuständig. Von April 1991 bis Jänner 1993 war ich bei Unisys Österreich GmbH als stellvertretender Leiter des Finanz- und Rechnungswesens tätig. Von Jänner 1993 bis Juni 1996 hatte ich die Position des Accounting Supervisor bei Unisys Schweiz AG inne. Seit Juni 1996 bin ich Leiter für Finanz- und Rechnungswesen mit den Zuständigkeiten Finance & Controlling, Facility Management und Real Estate, sowie dem Procurement.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Kurt Miglar

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist das Erreichen von klar definierten Zielen im beruflichen oder auch privaten Bereich.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich bin ein sehr selbstkritischer Mensch und stets bemüht, mich weiter zu entwickeln, aber aufgrund des bisher Erreichten und des Feedbacks kann ich die Frage bejahen.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Es war wesentlich, den Abschluß des Studiums als Chance zu erkennen und durch permanente Weiterbildung in Betriebswirtschaft und Nationalökonomie ein noch größeres Wissen zu erlangen. Ich war mitunter auch bereit, nicht immer den einfacheren Weg zu gehen.Ist Originalität oder Imitation besser um erfolgreich zu sein? Ich verbinde meine eigenen Vorgangsweisen, soweit es die Rahmenbedingungen im operativen Tätigkeitsbereich zulassen, mit jenen aus den fachlichen Erfahrungen und verschiedenen Neuerungen aus der Fachliteratur.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Es waren dies einige Personen, wie z. B. Prof. Seicht von der WU, mein erster Vorgesetzter bei Rank Xerox Österreich und der Literat August von Hajek, die auf mich große Vorbildwirkung hatten und von denen ich mir auch umfangreiches Wissen aneignen konnte.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Es passieren häufig zu rasch aufeinanderfolgende Organisationsänderungen im internationalen Bereich, ohne daß vorhergehende Zielsetzungen bereits wirklich erreicht wurden bzw. sich auswirken konnten.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Sie haben den wesentlichsten Anteil am Erfolg. Eine sehr große Bedeutung hat das Coaching der Mitarbeiter. Es muß beidseitiger Informationsfluß herrschen und der Teamgedanke soll eine solide Basis darstellen. Ein intensiver Informationsaustausch ist eine wichtige Investition für künftige Erfolge.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ein Bewerber muß über fachliche und persönliche Kompetenz verfügen und auch ein Teamplayer sein.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich habe Verständnis, wenn Fehler passieren und unterstütze sie. Wichtig ist es auch, auf die Gleichstellung von Männern und Frauen zu achten.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Beruflicher und privater Bereich vermischen sich teilweise in meiner Freizeit, ich kann jedoch gut abschalten.Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Durch die Lektüre von Fachliteratur und den Besuch von zwei Seminaren jährlich halte ich mich auf einem guten Bildungsstand. Für mehr reicht leider die Zeit nicht aus.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich sehe jeder weiteren Herausforderung positiv entgegen.
Ihr Lebensmotto?
Think global, act local!

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Kurt Miglar:

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Jelinek
Nolz
Petermann
Kreuzberger
Moser

 


Club Carriere

Enzyklopädie des Erfolges

Die bibliophile Rarität beinhaltet nicht nur die vollständige sozialpsychologische Analyse der Parameter und Faktoren des Erfolges aufgrund einer qualitativen Analyse, sondern auch ca. 1200 Interviews je Band. Die Komplett-Ausgabe umfasst 19 Bände, die auch einzeln erhältlich sind. Jeder der hier Interviewten findet sich in zumindest einem der Bände wieder. Es sind aber auch Interviewte in den Büchern veröffentlicht, die sich hier auf der Web-Site nicht mehr finden.

Weitere Informationen bitte
per e-Mail anfordern.

Geführte Interviews

45829

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20931

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Empfehlung verfassen

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Danke!

Fotos und Logos

20931

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  +43 699 1000 2211

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH 2019 ©
Dienstag 22 September 2020

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.