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* Mag. Hans Jürgen Rabko

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Leiter der Volkshochschule
ISSAK Volkshochschule Leoben
8700 Leoben, Ignaz Buchmüllerplatz 2
AHS-Lehrer
Weiterbildung
150
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Profil

Zur Person

Mag.
Hans Jürgen
Rabko
07.09.1967
Leoben
Hildegard und Hans
Lisa-Marie (1997)
Verheiratet mit Claudia, geb. Umgeher
Laufen, Mountainbiken, Schwimmen, Bergwandern, Tourenschilauf, Beruf, Geographie, Geschichte, Familie

Service

Hans Jürgen Rabko
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Rabko

Zur Karriere

Zur Karriere von Hans Jürgen Rabko

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich besuchte ein neusprachliches Gymnasium in Leoben, wo ich mit beträchtlichen Schwierigkeiten zu kämpfen hatte. So lernte ich aber mit Hilfe meiner Familie, daß mir Erfolge nicht in den Schoß fallen, sondern daß ich sie mir hart erarbeiten muß. Nach der Matura ging ich ein Jahr freiwillig zum Bundesheer und absolvierte die Ausbildung zum Milizoffizier, die mich sehr prägte und die entscheidendste Phase in meinem Leben darstellte: diese Ausbildung ist sehr elitär und ich habe in dieser Zeit meine Grenzen kennengelernt, was wiederum mein Selbstwertgefühl sehr förderte. Danach studierte ich in Graz Geographie und Geschichte für das Lehramt und schloß das Studium mit Auszeichnung ab. Das Unterrichtspraktikum absolvierte ich in Leoben, wo sich meine Kollegenschaft anschließend für einen Arbeitsplatz für mich einsetzte. Bei der Arbeiterkammer in Leoben wurde damals zufällig ein Bildungsreferent gesucht, und so wurde ich 1995 in der Erwachsenenbildung als Leiter der Volkshochschule im Bezirk Mürzzuschlag tätig. Ich bin nun seit rund fünf Jahren Leiter der Volkshochschule Leoben. Die VHS ist die größte Erwachsenenbildungseinrichtung der Steiermark. Wir bieten im Bezirk Leoben rund 300 Kurse pro Jahr und können 4.500 Kursteilnehmer verzeichnen. Ich habe keine zusätzlichen Mitarbeiter und erfülle diese Funktion in einer One-man Show. Wir haben eine breite Angebotspalette, vom neuen Bereich der EDV über den stark vertretenen Bereich der Gesundheit und Gesundheitsvorsorge, Sprachkursen, bis zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung und sinnvollen Freizeitgestaltung. Daneben veranstaltete die Volkshochschule Leoben in den letzten Jahren zahlreiche Projekte, so zum Beispiel ein Bergbauprojekt und ein Projekt über Eisenerz und seine Geschichte in der NS-Zeit.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Hans Jürgen Rabko

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist, wenn man durch das persönliche Handeln und die eigene Persönlichkeit positives Feedback erlangt. Wirklich erfolgreich ist man erst dann, wenn man Beruf und Familie auf einen Nenner bringt. Die Gefahr dabei besteht darin, daß man nur in einem Bereich reüssiert.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich habe in den letzten Jahren die - wohlgemerkt realistischen - Ziele, die ich mir gesteckt habe, erreicht und sehe mich daher sehr wohl als erfolgreich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Für mich persönlich war das Jahr der freiwilligen Ausbildung beim Bundesheer der entscheidende Punkt, an dem ich die Schiene für mein Leben gefunden habe.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
In meinem Beruf gehören Entscheidungen zum Alltag. Eine bedeutende Entscheidung war ohne Zweifel, ein Jahr Bundesheer zu machen, auch die Entscheidung, in der Erwachsenenbildung tätig zu werden, war bedeutend.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Natürlichkeit ist das Wesentliche, man soll sich so geben, wie man ist.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Eigentlich nicht, weil ich nicht versuche, Vorbilder zu imitieren.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Ich habe sehr viele Menschen um mich und erfahre daher oft Anerkennung, zum Beispiel, wenn jemand das Kursangebot der Volkshochschule lobt.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
In der Steiermark werde ich als Problemlöser beziehungsweise als Sprachrohr angesehen.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Das Hauptkriterium für die Auswahl der Kursleiter ist fachliche Kompetenz, wobei man ja davon ausgehen kann, daß jemand, der sich für den Unterricht bewirbt, auch über diese verfügt. Das nächste Kriterium ist das pädagogische Know-how. Ich gelange im persönlichen Gespräch anhand des persönlichen Auftretens zu einem Urteil.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Die Kursbesucher sind normalerweise Gleichgesinnte, die sich für das Thema des Kurses interessieren und etwas darüber lernen wollen. Dies stellt die Hauptmotivation dar. Ich versuche die Administration auch so zu gestalten, daß die Dinge möglichst einfach für die Kursleiter sind.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Gott sei Dank klappt es, diese Bereiche zu vereinbaren, ich trachte danach, daß es funktioniert, auch wenn das oft nicht ganz einfach ist. Durch die flexiblere Arbeitszeit habe ich jetzt eher die Möglichkeit, daß mich am Wochenende jemand vertritt. Aus meiner Familie, dem Freundeskreis und dem Sport schöpfe ich Kraft für meine Arbeit.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Man soll sich einen Job aussuchen, der einem Freude macht, dann stellt sich der Erfolg von selbst ein. Ein wesentlicher Punkt ist auch, sich realistische Ziele zu setzen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte an der Volkshochschule eine höhere Produktqualität erreichen, umfassenderes Kundenservice bieten und eine Imageverbesserung der Volkshochschule herbeiführen.
Ihr Lebensmotto?
Positiv denken und auch aus negativen Aspekten das Positive herausholen.

Publikationen

Diplomarbeit: Länderkundliche Darstellung des oberen Murtales zwischen Preg und St. Michael mit besonderer Berücksichtigung des Siedlungsrückganges in den Gebirgsteilen, Eigenverlag; Broschüre Glanzkohlenbergbau Leoben Seegraben, Publikation der Volkshochschule.

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