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* Johannes Lackinger

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Geschäftsführer
Landmaschinen - Kfz-Reparatur, Johann Keplinger GmbH & Co KG
4203 Altenberg, Gallneukirchnerstraße 9
Landmaschinentechnikermeister
Fahrzeuge / Service
13
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Profil

Zur Person

Johannes
Lackinger
27.04.1967
Altenberg
Johannes und Angela
Magdalena (1996) und Christopher (1998)
Verheiratet mit Susanne
Musik, Feuerwehr
Spenglerei.

Service

Johannes Lackinger
Werbung

Lackinger

Zur Karriere

Zur Karriere von Johannes Lackinger

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule absolvierte ich die Lehre zum Konditor und Bäcker. Durch die Liebe zu meiner Frau schulte ich mich in der Folge zum Landmaschinentechniker um, legte 1999 die Meisterprüfung ab und übernahm gemeinsam mit ihr den schwiegerelterlichen Betrieb, den wir heute mit 13 Mitarbeitern führen.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Johannes Lackinger

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Ich sehe es als Erfolg, wenn die Angestellten gerne in mein Unternehmen kommen und zufrieden mit dem betrieblichen Fortgang sind. Auch der wachsende Kundenstock ist mein persönlicher Erfolg.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Durch meine hervorragenden Leistungen und meine persönliche Zufriedenheit empfinde ich mich als erfolgreich.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ausschlaggebend für meinen Erfolg waren meine kommunikative Art, mein Fachwissen und mein Bemühen, ein gutes Team aufzubauen. Ich bin in meinem Umfeld sehr beliebt und das gute Zusammenspiel zwischen mir, meiner Frau und meinen Angestellten war nicht zuletzt ein ausschlaggebender Faktor meines Erfolges.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich begegne den Herausforderungen des Alltags sehr gelassen und berate mich gerne mit meiner Familie.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Besonders erfolgreich war die Umschulung vom Bäcker zum Landmaschinentechnikmeister. Ich denke, daß auch die Übernahme des schwiegerelterlichen Betriebes eine erfolgreiche Entscheidung war. Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Die Liebe zu meiner Frau veränderte mein Leben grundsätzlich. Mein Schwiegervater prägte mich durch seine Selbständigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Hilfsbereitschaft. Von ihm konnte ich viel Wichtiges lernen; ich suche auch heute noch Rat bei ihm.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Durch den wachsenden Kundenstock und die Zufriedenheit der Mitarbeiter erfahre ich Anerkennung. Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ein großes Problem ist das Sterben der kleinen Betriebe. Der Trend geht in Richtung Bildung großer Maschinenringe.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Mein Umfeld sieht mich als grundehrlichen Menschen, zu dem man in jeder Angelegenheit kommen kann und als jemanden, der erfolgreich seine Ziele erreicht. Meine Freunde wissen, daß ich mich trotz meines Erfolges charakterlich nicht verändert habe.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Gut geschultes Personal ist für den Erfolg der Firma enorm wichtig.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Fachliche Qualifikation und Interesse sind wichtige Grundkriterien, ebenso zählen für mich höfliches Auftreten, Teamfähigkeit und mein persönlicher Eindruck, den ich von einem Bewerber gewinne.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich motiviere meine Mitarbeiter durch Selbständigkeit, Delegieren von Verantwortungsgebieten und Mitspracherecht in den meisten Bereichen.
Wie werden Sie von Ihren Mitarbeitern gesehen?
Meine Mitarbeiter schätzen meine Loyalität und meine Teamfähigkeit. Sie wissen, daß ich sie sehr schätze und in jeder Lebenslage unterstützen werde.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich verbringe sehr viel Zeit im Betrieb, doch durch das Verständnis und die Unterstützung meiner Frau, kann ich meinen Beruf sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren.Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich verwende einige Wochen pro Jahr für konsequente Fortbildung. Mir ist gleichermaßen die Fortbildung des Personals wichtig. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Mein Rat an die nächste Generation lautet, jenen Beruf zu erlernen, der einem Spaß macht und sich von gewissen Anfangsschwierigkeiten nicht unterkriegen zu lassen. Vor einer finanziellen Investition sollte man sich immer mit fachlich kompetenten Personen beraten.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist es, den Betrieb weiterhin in dieser Struktur zu erhalten.

Mitgliedschaften

Musikverein, Freiwillige Feuerwehr.

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