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* Dipl.-Ing. Eduard Ludwig Kraus

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Geschäftsführer
Dipl.-Ing. Eduard Kraus Staatl. Befugter u. beeid. Ziv.Ing. f. Bauwesen
2700 Wiener Neustadt, W. A. Mozart-Gasse 29
Bauingenieur
Bauplanung und -betreuung
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Profil

Zur Person

Dipl.-Ing.
Eduard Ludwig
Kraus
19.02.1945
Altenmarkt / Deutschland
Hildegard und Eduard
Mag. Valerie-Elisabeth (1978)
Verheiratet mit Mag. Antonia, geb. Pohl-Wlk
Schwimmen, Wandern, Schach

Service

Eduard Ludwig Kraus
Werbung

Kraus

Zur Karriere

Zur Karriere von Eduard Ludwig Kraus

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Volks- und Mittelschule studierte ich an der Technischen Hochschule Bauwesen. Neben dem Studium arbeitete ich, um meine Ausbildung finanzieren zu können. Anschließend begann ich bei der Baufirma Industriebaugesellschaft in Baden bei Wien zu arbeiten. Im Zuge dieser Beschäftigung war ich von 1977 bis 1982 in Kuba als Leiter einer Großbaustelle tätig. Nach der Rückkehr mit meiner Familie bewarb ich mich erfolgreich für eine Lehrtätigkeit an der HTL Wiener Neustadt und unterrichtete ab diesem Zeitpunkt als Lehrer in der Hochbau-Abteilung. 1984 absolvierte ich die Ziviltechniker-Prüfung und gründete ein eigenes Büro. Nachdem die Doppelbelastung jedoch zu anstrengend wurde, legte ich im Herbst 2002 meine Lehrtätigkeit zurück. Ab 1986 war mein Unternehmen als Vertragspartner für ein großes Deutsches Software-Haus tätig. Wir beschäftigten uns mit Statik-Software und konstruktiven CAD. Aus finanztechnischen Gründen wurde es 1987 notwendig, eine eigene GmbH zu gründen. Es fand eine entsprechende Aufwärtsentwicklung statt, und wir arbeiten fortan auch für andere Software-Häuser. Ich bin mit meinem Ingenieurbüro inzwischen auch bei namhaften internationalen Bauprojekten vertreten.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Eduard Ludwig Kraus

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist für mich das Nebenprodukt einer Leistung, die in hervorragender Weise vollbracht wurde.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Meine Mitarbeiter und ich haben in beiden Unternehmen einiges erreicht, daher sehe ich mich durchaus als erfolgreich.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ausschlaggebend ist die Eingebung einer Saat, deren Früchte man dann von Zeit zu Zeit ernten kann. Die kontinuierliche Überprüfung dieser Polaritäten ist natürlich unbedingt notwendig.Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Ich tendiere zu Originalität, denn die Imitation kann nur ein Abklatsch dessen sein, was andere schon zuvor besser gemacht haben. Die Orientierung an Vorbildern und an deren erfolgreich beschrittenen Weg erachte ich jedoch als positiv.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Da mein familiäres Umfeld ein sehr intaktes und förderndes war, konnte ich daraus die nötige Kraft für meinen weiteren Lebensweg schöpfen.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Anerkennung erfahre ich vor allem für meine erfolgreiche Tätigkeit von Bauträgern und meiner Familie.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ein markantes Problem ist sicherlich die Neidgesellschaft innerhalb der Branche.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich bekomme heute noch Feedback von ehemaligen Schülern, die mittlerweile zu Kollegen wurden und mir sagten, daß ich zwar konsequent und streng war, daß man bei mir dafür jedoch wirklich etwas lernen konnte.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ich kann den Erfolg beider Unternehmen nur als Teamleistung betrachten. Überdies zeichnen sich meine Mitarbeiter in einem hohen Maße durch Eigenverantwortung aus.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ich gebe vor allem Ferialpraktikanten kurz vor ihrer Matura Gelegenheit zum Sammeln von Berufserfahrung. Aus diesem beiderseitigen Kennenlernen haben sich auch einige langjährige Mitarbeiter herauskristallisiert.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Das gegenseitige große Vertrauen schafft ein ausgezeichnetes Betriebsklima und hilft dabei, die Motivation hochzuhalten.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Unsere hohe fachliche Kompetenz, die sich aufgrund unserer Fort- und Weiterbildung immer auf einem sehr hohen Level bewegt, zählt zu unseren wichtigsten Stärken.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da meine Gattin im Unternehmen mitarbeitet und meine Tochter bereits ihr Studium erfolgreich absolviert hat, herrscht sehr viel Verständnis dafür, wenn einmal weniger Freizeit für mich und meine Familie übrigbleibt.Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Im Software-Bereich muß ich mich immer wieder mit den neuesten Innovationen auseinandersetzen, da ich auch selbst Schulungen und Präsentationen durchführe.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Die nächste Generation wird sich noch mehr um eine gute Ausbildung kümmern müssen und sollte darüber hinaus der Fortbildung noch mehr Gewicht beimessen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mir macht die Arbeit Freude, und mein Ziel ist es, weiterhin für Beschäftigung für mich und meine Mitarbeiter zu sorgen.

Ehrungen

Silbernes Verdienstzeichen der Republik Österreich.

Mitgliedschaften

Architektenverein, Studentenverbindung.

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