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* Mag. Ruth Strobl

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Key Account Manager / Leitung Medienresonanzanalyse
Meta Communication International GmbH
1010 Wien, Reichsratsstraße 17
PR-Beraterin
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Profil

Zur Person

Mag.
Ruth
Strobl
29.07.1973
Korneuburg
Lesen, Reisen, Kommunikation
Key Account Teamleitung interne Organisation.

Service

Ruth Strobl
Werbung

Strobl

Zur Karriere

Zur Karriere von Ruth Strobl

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich besuchte das Oberstufenrealgymnasium der Schulbrüder in Strebersdorf. Vorbelastet durch meinen Vater, der freiberuflicher Journalist war, entschloß ich mich bereits während meiner Schulzeit, Publizistik und Germanistik zu studieren. Aber nach der Matura reiste ich vorerst nach Australien und arbeitete zuerst vier Monate als Aupair-Mädchen, anschließend reiste ich kreuz und quer durch das Land. Nach Österreich zurückgekehrt, begann ich sofort, mein Studium an der Universität Wien in Angriff zu nehmen. Innerhalb der Studienzeit vermittelte mir einer meiner Professoren, Univ. Prof. Dr. Karl Obermair, eine Tätigkeit bei der AIT & FIA Foundation (internationale Dachverbände der Automobil- und Touringclubs). Obwohl ich durch mein Elternhaus finanziell unterstützt wurde, nahm ich das Angebot an und begann als Assistentin ebendort zu arbeiten. Wir beschäftigten uns unter anderem mit der Erstellung von Projekten, die geeignet waren, die Verkehrssicherheit in Europa insgesamt zu erhöhen, und im Rahmen dieser Tätigkeit konnte ich nicht unwesentliche Erfahrungen sammeln. Es folgten noch einige freiberufliche Tätigkeiten während meiner Studienzeit. Nachdem ich mein Studium erfolgreich abgeschlossen hatte, fand ich einen im Internet ausgeschriebenen Teilzeitjob in der Meta Communication System International GmbH. Nach erfolgreicher Bewerbung begann ich hier zu arbeiten, obwohl ich eigentlich einen Fulltimejob anstrebte. Aufgrund der Tatsache, daß eine Mitarbeiterin gekündigt hatte, übernahm ich in der Folge zuerst interimistisch und in weiterer Folge offiziell die Leitung der Abteilung Medienresonanzanalyse, die ich bis heute leite. Seit 1990 beobachtet Meta Communication ein wachsendes internationales Medienspektrum. Büros in Wien, Frankfurt/Main, München, London, Prag und Warschau bilden derzeit die Basis der Auswertungstätigkeit. Das Meta-Informationssystem ist darauf spezialisiert, die Berichterstattung aus Print- und audiovisuellen Medien zu komprimieren und analysieren und eine schnelle, umfassende und dennoch individuelle Übersicht über die Inhalte zu bieten. Das oberste Prinzip dabei lautet: Die Qualität der Information entscheidet, nicht die Quantität.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Ruth Strobl

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg ist für mich die Erreichung meiner persönlichen Ziele. Auf dem Weg zum Erfolg spielt natürlich der Zufall auch eine gewisse Rolle. Neujustierungen der eigenen Ziele sind damit gewissermaßen vorprogrammiert.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Meine angeborene Kommunikationsfähigkeit und die Tatsache, ein Mensch zu sein, der sehr gerne arbeitet, sind sicherlich mit ausschlaggebend gewesen.
Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein?
Bis jetzt nicht, aber würde ich jetzt als 30-jährige alleinstehende Frau einen neuen Job suchen und eine leitende Position anstreben, hätte ich die größten Schwierigkeiten. Man würde eine Heirat mit anschließender Schwangerschaft ins Kalkül ziehen und einen anderen Bewerber bevorzugen.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Ich habe um einiges in meinem Leben hart gekämpft, aber mein sehr positives, liebevolles Elternhaus gab mir die nötige Lebenseinstellung mit und stellte immer einen starken Rückhalt für mich dar. Darum war ich in meinem Tun schon sehr früh erfolgreich.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
Auf dem Sektor der Ausbildung, insbesondere bezüglich des Publizistikstudiums, gibt es große Probleme, denn diese Studienrichtung ist derzeit total überlaufen und dadurch ist die Anzahl der vorlesenden Professoren absolut zu gering. Aber auch im Bereich der zu Verfügung stehenden Räumlichkeiten herrschen große Probleme.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Jeder Mitarbeiter kann mit dem nötigen Einsatz eine fixe Tätigkeit oder in der Folge eine höhere Position erreichen. Aber eine Vorbildung in Publizistik oder Soziologie wäre wünschenswert. Weiters lege ich großen Wert auf die korrekte Form und Genauigkeit der Bewerbungsunterlagen.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Qualität, Flexibilität und Schnelligkeit sind unser Standard. Bei der Medienbeobachtung wie auch bei den Medien-Analysen gönnen wir uns und unseren Kunden den Luxus, jeweils ein kundenspezifisches Design zu entwerfen, das den konkreten Anforderungen gerecht wird.

Publikationen

Die Delphi Methode.

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