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* Hawar Schirwani

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Inhaber
Taxi & Mietwagen
1230 Wien, Zedlergasse 8/1
Transport und Verkehr
15
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Profil

Zur Person

Hawar
Schirwani
01.07.1953
Erbil / Irak
Rahman und Kafia
Sophie (1994) und Sara (1996)
Verheiratet mit Awin
Vorfahren waren Großgrundbesitzer im Irak
Tischtennis, EDV, Familie

Service

Hawar Schirwani
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Schirwani

Zur Karriere

Zur Karriere von Hawar Schirwani

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich besuchte das Gymnasium, das ich 1974 mit der AHS-Matura abschloß. Daran schloß sich bis 1976 ein Universitätslehrgang für Betriebswirtschaftslehre an der Universität Bagdad an. Von 1977 bis 1980 arbeitete ich im irakischen Landwirtschaftsministerium in der Personalabteilung. Ich bin nicht wirklich für Büroberufe geeignet, deshalb befaßte ich mich danach mit dem Aufbau einer in Familienbesitz befindlichen Hühnerfarm. Dieses Unternehmen floriert bis heute. 1982 wanderte ich nach Österreich aus, weil die politische Lage im Irak immer unangenehmer wurde. Mittlerweile bin ich österreichischer Staatsbürger und derzeit als Unternehmer tätig. 1984 legte ich an der Universität Wien die Deutschprüfung ab. 1986/87 absolvierte ich das EDV- Rechnerpraktikum an der Wirtschaftsuniversität Wien. Zwischen 1988 und 1990 arbeitete ich bei verschiedenen Firmen in unterschiedlichen Positionen. 1991 kam ich erstmals mit dem Taxigewerbe in Berührung und arbeite seit damals in dieser Branche. Seit 1988 bin ich als Inhaber des Unternehmens Taxi & Mietwagen mit bis zu 15 Mitarbeitern tätig.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Hawar Schirwani

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, daß man seine Ziele erreicht und mit dem Ergebnis seines Einsatzes zufrieden ist.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Zielstrebigkeit, Willensstärke, Einsatzbereitschaft.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Meinen ersten großen Erfolg erlebte ich im Irak, nach dem erfolgreichen Aufbau einer Hühnerfarm.Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Die Kreativität ist auf jeden Fall vorteilhaft und ein besseres Mittel zum Erfolg.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Ich mußte leider einen autodidaktischen Weg gehen, hier und da aber bekam ich Rat und Hilfe von meinem Bruder.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? In meiner Branche hat man gegen mehrere Probleme zu kämpfen, vor allem Personalprobleme.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich werde von meinem Umfeld als gebildet und selbstbewußt beschrieben.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ich lege viel Wert auf die Verläßlichkeit und gute Umgangsformen und die Arbeitsmoral des Bewerbers.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Die Motivation des Mitarbeiters erfolgt durch die Erteilung von Prämien und die Schaffung von guten Arbeitsbedingungen.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Unsere Stärken sind Verläßlichkeit unserer Mitarbeiter (Qualität) und gute Umgangsformen mit unseren Kunden.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Unsere Umgangsweise mit unseren Konkurrenten ist fair und freundlich.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Als selbständiger Unternehmer muß man einen Mittelweg finden, womit man berufliche Tätigkeiten pflegen und auch das Privatleben genießen kann.Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung? Ich nehme an Vorträgen, Seminaren und Fortbildungskursen teil, welche von der Wirtschaftskammer angeboten werden.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Ich denke, man muß ganz hinter einer Sache stehen, also keine halben Sachen machen und etwas Begonnenes zu Ende bringen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Den Betrieb weiter entwickeln und ausbauen.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen.

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