Zur Karriere von Carlos Mateus

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich wurde in Kolumbien geboren und absolvierte dort die Deutsche Schule in Bogotá, die ich im Jahr 1986 als „Bachelor of Science“ abschloß. lm Anschluß daran studierte ich lndustrie-Ingenieurwesen und beendete dieses Studium im Jahr 1993 erfolgreich. Im letzten Jahr meines Studiums konnte ich in Deutschland bei DFG-Matra Communications arbeiten, wo ich im Bereich Logistik den Kommunikationsfluß zwischen den einzelnen Produktionsschritten verbesserte. Dann arbeitete ich bei Deloitte&Touche in Bogotá, wo ich als Unternehmensberater, spezialisiert für die Bereiche Projektmanagement und Prozeßentwicklung, arbeitete. In den letzten drei Jahren in Kolumbien arbeitete ich bei einem deutschen Finanzunternehmen in Bogotá, wo Ich für die kommerziellen Operationen in Südamerika verantwortlich war. Zu dieser Zeit entschied ich mich mit meiner Frau nach Europa zu übersiedeln und begann ein Master in Business Administration (MBA) in England. Nach zwei Jahren, kurz nach dem Ich dieses Studium erfolgreich beendete, bekam ich ein Arbeitsangebot von der Fa. Hilti in Liechtenstein. Dort war ich zweieinhalb Jahre als Marketing- und Projekt Manager tätig, bis mich der Geschäftsführer von Hilti Osterreich mit einem Angebot für Wien kontaktierte. So entschied ich mich im Jahr 2002 für Wien, wo ich als Marketingleiter in der Geschäftsführung von Hilti Austria tätig bin.

Zum Erfolg von Carlos Mateus

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Wenn ich in meiner Tätigkeit glücklich bin, fühle ich mich erfolgreich. Man verbringt viel mehr Zeit im Büro als zu Hause, weshalb ich viel Wert auf den Spaß an meiner Arbeit lege. Mein Wohlbefinden im privaten Bereich ist gleichwohl Grundvoraussetzung für ein erfolgreiches Berufsleben. Wenn meine Familie in Wien nicht mehr glücklich wäre, würde ich sofort wechseln. Man muß sein Glück konsequent suchen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich bin durchaus zufrieden mit mir und mit dem was ich bis jetzt erreicht habe, und fühle mich daher erfolgreich. Ich versuche allerdings ständig mir neue Ziele zu setzen, da Ich glaube, daß Erfolg dynamisch ist und man jeden Tag dafür arbeiten muß. Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich glaube, ein methodischer Mensch zu sein, der gut mit Menschen umgehen kann. Ich versuche den Menschen hinter einer Funktion zu verstehen. Fachliche Qualifikation ist nur so viel wert, wie man fähig ist, mit Menschen umzugehen.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Ich versuche zunächst das Problem in aller Ruhe zu identifizieren und entwerfe dann verschiedene Lösungen. Danach entscheide ich mich für die beste Möglichkeit. Wenn ich einmal eine Strategie gefunden habe, setze ich sie so schnell wie möglich um. Ich bin eher der Mensch, der zwar unter Einbindung der Beteiligten zu einer Entscheidung kommt, sie im Endeffekt aber alleine trifft.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Eine große Rolle spielt neben fachlichen Fähigkeiten das Vertrauen in die Person. Man muß Menschen einschätzen können.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ehrlichkeit und Offenheit sind für mich Grundvoraussetzungen für ein gutes Arbeitsklima. Ich verlang von niemandem absolute Perfektion, sondern vielmehr die Bereitschaft, selbständig zu arbeiten, was den Wert der Arbeit steigert.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Die Hilti Gruppe ist ein weltweit führendes Unternehmen in Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von qualitativ hochwertigen Produkten, die den professionellen Kunden in der Baubranche und in der Gebäudeinstandhaltung Mehrwert bietet. Qualitätsprodukte, Innovationen und ein umfassendes Anwendungswissen durch größtmögliche Kundennähe zeichnen Hilti aus. Unsere Stärke liegt in der Leidenschaft mit der unsere Kunden, die Bau-Profis, jeden Tag den roten Hilti Koffer öffnen, um mit höchster Effizienz beste Arbeit zu leisten.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich trenne die beiden Bereiche, da ich der Meinung bin, daß die Arbeit in der Firma bleiben soll.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Man muß sich sehr intensiv mit seinen Zielsetzungen auseinandersetzen. Wenn man ein Ziel fürs Leben gesetzt hat, sollte man es auch konsequent verfolgen. Zielorientierung ist enorm wichtig, um erfolgreich zu werden. Man muß sich selbst gut kennen, um zufrieden sein zu können. Jeder ist seines Glückes Schmied. Bildung spielt natürlich eine entscheidende Rolle, um diesen Erfolg zu erreichen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Innerhalb des Unternehmens möchte ich mittelfristig in meiner derzeitigen Position weiterarbeiten. Ich kann es mir aber vorstellen, meine nächste Herausforderung bei Hilti in Asien oder Amerika zu finden.