Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
bdo Austria GmbH
150374 - Ankenbrand
sigma
Koban Südvers
hübnerbanner
Zingl-Bau-Banner
170645 - Arnold - 10er-banner
170213 - Lazar Logo
20703 - Bondi_TwentyOne_Signatur
140705

 

* Zsolt Kiss

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Geschäftsführer
Bäckerei & Konditorei Naglreiter GmbH
2410 Hainburg an der Donau, Landstraße 88
Kaffee u. Kuchen, Eissalons
Banner

Profil

Zur Person

Zsolt
Kiss
26.07.1972
Dunajská Streda / Slowakei
Blanka und Arpad
Klaudia (1994) und Zsolt (1997)
Verheiratet mit Eva
Reiten, Sport

Service

Zsolt Kiss
Werbung

Kiss

Zur Karriere

Zur Karriere von Zsolt Kiss

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule arbeitete ich als Kellner in mehreren Lokalen in der Slowakei. In Österreich war meine erste Station als Koch im Weinkeller Kroiss in Illmitz. Weiters war ich im Restaurant Kobor der Familie Sittinger in Frauenkirchen als Koch tätig. Danach wechselte ich zur Bäckerei & Konditorei Naglreiter GmbH, anfänglich als Koch und später als Chefkoch der Filiale in Neusiedl. Schließlich wurde ich zum Geschäftsführer der Filiale in Hainburg an der Donau bestellt. Die Bäckerei & Konditorei Naglreiter GmbH, die 1989 gegründet wurde, vereint traditionelles Handwerk, Erlebnisbäckerei und -gastronomie und dient als Rundum-Nahversorger für die Menschen in einem großen Einzugsbereich an attraktiven Standorten. Außer der Nahversorgung vertrauen auch zahlreiche Wiederverkäufer, Gastronomiekunden und Großkunden auf die Bäckerei Naglreiter.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Zsolt Kiss

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, Spaß an der Arbeit zu haben. Wenn man seine Arbeit gerne und zur Zufriedenheit der Kunden und Vorgesetzten macht, ist man auch erfolgreich. Manchmal ist man nicht nur Kellner, sondern auch Beichtvater. Man wird in meinem Beruf auch mit vielen Sorgen und Problemen der Kunden konfrontiert.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Die Einstellung zum Beruf war ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Ich sehe nicht nur die guten Seiten, sondern nehme auch die weniger schönen Arbeiten an und meistere sie mit Freude.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ohne gute Mitarbeiter kommt man im Gastgewerbe nicht weit. Hier ist es sehr wichtig, über ein gutes Team zu verfügen, wo jeder den anderen ergänzt. Der richtige Umgang mit seinen Mitarbeitern ist nicht immer einfach, da man einen guten Mittelweg zwischen Vorbild und Kollege finden muß. Es ist unvorteilhaft, seine Mitarbeiter zu sehr unter Druck zu setzen, andererseits muß ein gewisser Respektabstand beibehalten werden.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Mitarbeiter im Gastgewerbe muß man nicht besonders motivieren, denn die beste Motivation ist das Trinkgeld. Je freundlicher man zum Kunden ist, desto mehr Trinkgeld erhält man.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Die Firma Naglreiter besitzt elf Filialen in Niederösterreich und Burgenland. Unsere Filiale in Hainburg an der Donau ist eine der größten und unterhält neben dem Café-Restaurant auch den Verkauf. Wir beschäftigen hier 15 Mitarbeiter, die nicht immer leicht zu führen sind. Doch der gute Umgang mit unseren Kunden ist sicher ausschlaggebend für unseren Erfolg. Man muß sich immer etwas Neues einfallen lassen, um seine Kunden zufriedenzustellen und dafür zu sorgen, daß sie sich wohl fühlen und gerne wiederkommen. Neben dem großen Parkplatz ist auch die Nähe zur Grenze ein Vorteil; wir haben sehr viele Gäste aus der Slowakei oder Ungarn. Unsere Öffnungszeiten sind sehr großzügig. Wir haben von fünf Uhr früh bis 22 Uhr abends geöffnet - und das sogar an Sonn- und Feiertagen. Ein wesentlicher Faktor für unseren Erfolg ist natürlich unser täglich frisches Gebäck
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben gelingt mir nur sehr schwer. Als verantwortungsvoller Geschäftsleiter bin ich meistens der erste in der Früh und der letzte am Abend. Meine Kinder sehen mich daher manchmal einen ganzen Tag lang nicht. Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Man kann im Gastgewerbe nur erfolgreich sein, wenn man über Liebe zum Beruf verfügt. Weil man viel Zeit investieren muß, ist es nicht einfach, vor allem, wenn man Familie hat. Ich glaube, daß es sehr wichtig ist, als junger Mensch mehrere Stationen in mehreren Betrieben kennenzulernen, um Erfahrungen zu sammeln. Es ist natürlich auch in dieser Branche wesentlich, Einsatz zu zeigen. Von großem Vorteil in unserer Branche sind auch Sprachkenntnisse und Offenheit internationalen Kunden gegenüber.

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Zsolt Kiss:

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Novak
Stasny
Scheichl
Bremmer
Heinrich

500.000 unique
Besucher / Jahr auf Club-Carriere!
 
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.

Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?

Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.
Refresh-Aktion bis August 2022

Aktualisieren Sie jetzt:
 
Änderungen mailen

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

 

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH © 1999 - 2021
Donnerstag 18 August 2022

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.