Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Johann Karlinger

Johann Karlinger
Direktor
Raiffeisenkasse Kilb registrierte Genossenschaft mit beschränkter Haftung
3233 Kilb, Raiffeisenplatz 1
Bürokaufmann
Kreditwesen
5
26/01/1952
Scheibbs
Roland (1995) und Eva (1997)
Verheiratet mit Rosemarie, geb. Grumbäck
Finanzdienstleistung
Leopoldine
Hausbauen

Zur Karriere von Johann Karlinger


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule absolvierte ich von 1967 bis 1971 die Lehre zum Bürokaufmann im Lagerhaus in Kilb und leistete nach der Gesellenprüfung den Präsenzdienst beim Bundesheer ab. In der Folge arbeitete ich ein Jahr bei einer Möbelfirma im Büro. 1973 war ich an der BP-Tankstelle in St. Pölten als Filialleiter tätig, wechselte jedoch 1976 in die Nahrungsmittelbranche in den Außendienst. Anfang 1978 begann ich bei der Raiffeisenbank in Wien und wurde im Sommer 1978 nach Kilb versetzt. Ich wurde gebeten, diese Arbeit zu machen, Funktionäre aus Kilb empfahlen mich. Ich begann mit dem ganz normalen Tagesgeschäft in der Bankfiliale in Kilb, 1988 wurde ich schließlich zum Geschäftsleiter bestellt. Unsere Bank wird immer noch als selbständiger Betrieb geführt. 1996 wurde mir der Titel des Direktors verliehen.

Zum Erfolg von Johann Karlinger


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich Gesundheit, Geld und Einfluß.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, ganz egal was ich anpacke, es gelingt mir.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Wenn ich etwas mache, dann zu 100 Prozent. Ich zeichne mich außerdem durch meine Ehrlichkeit aus.
Wie begegnen Sie Herausforderungen des beruflichen Alltags?
Im wesentlichen begegne ich Herausforderungen sehr offen. Ich bin zum Beispiel für die Kunden immer erreichbar, auch wenn ich nicht im Dienst bin.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Schon als ich als Filialleiter bei BP gearbeitet habe, wußte ich, daß ich erfolgreich bin.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Als ich dem Ruf in die Bank folgte, traf ich eine sehr erfolgreiche Entscheidung.
Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein?
Ich glaube, daß man eher mit Originalität durchkommt.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Ich sollte eigentlich Wirt werden, meine Eltern hatten ein Gasthaus, man kannte mich im Ort sehr gut und die örtlichen Wirtschaftstreibenden und Landwirte haben mich sehr geprägt.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Ich wurde gebeten diese Funktion zu übernehmen und die Kunden kommen gerne zu mir, das ist meine Anerkennung.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
Der Verwaltungsaufwand ist zu groß.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich bin sehr gesellig und das schätzt mein Umfeld auch.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Die Mitarbeiter spielen eine sehr große Rolle. Ihre Freundlichkeit zählt bei den Kunden.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Ich treffe Personalentscheidungen nach einem Aufnahmetest und einem persönlichen Gespräch.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Wir verfolgen gemeinsame Ziele, finanzielle Anreize sind aber noch immer ein gutes Argument.
Wie werden Sie von Ihren Mitarbeitern gesehen?
Ich bin ein netter Chef, manchmal sogar zu nett.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Wir haben sehr kurze Entscheidungswege.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Wir verhalten uns fair, der Mitbewerb spielt aber auch keine große Rolle bei uns.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich habe meine Hobbies drastisch reduziert, daher gelingt es mir jetzt ganz gut, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.
Wieviel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Pro Jahr verwende ich ca. drei Wochen für den Besuch von Seminaren und Tagungen.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Meine Ratschläge an einen jungen Menschen lauten, Chancen zu ergreifen, sich den Markt ganz genau anzuschauen (im Osten liegt die Zukunft!) und Sprachen zu lernen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Meine Ziele bestehen heute darin, den geschäftlichen Erfolg aufrecht zu erhalten, gesund zu bleiben und das Familienleben zu genießen.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen.
Johann Karlinger
Sportverein, ÖAAB.

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Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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