Gerhard Ostermair

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Profil

Zur Person

Vorname:

Gerhard

Nachname:

Ostermair

Geboren am:

31.01.1963

Geboren in:

Markt Judersdorf

Eltern:

Erna und Josef

Kinder:

Karen (1991)

Hobbys:

Musik, Kino

Service

Gerhard Ostermair

Ostermair

Zur Karriere

Zur Karriere von Gerhard Ostermair

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule absolvierte ich von 1979 bis 1982 eine Berufsausbildung zum Konditor. In diesem Beruf bin ich bis dato tätig. Ich arbeitete nach Beendigung der Ausbildung in verschiedenen Sparten des Berufes im Umkreis von München und sammelte so die nötige Berufserfahrung, um mich später selbständig machen zu können. Im Jahr 1998 ergab sich durch Zufall die Chance, zusammen mit einem Partner ein eigenes Geschäft zu eröffnen. Dieses besteht bis dato und beschäftigt vier Mitarbeiter. Mein Partner ist mit letztem Jahr aus dieser Bäckerei ausgestiegen, da er bereits eine in Münster betrieb und ihm beides zu anstrengend war, vor allem angesichts des finanziellen Gewinnes, den unser Betrieb abwarf. Ich legte es nicht auf den reinen wirtschaftlichen Erfolg an.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Gerhard Ostermair

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Mir ist es weniger wichtig, finanziellen Erfolg zu haben, wofür ich meinen Betrieb ganz anders führen und organisieren müßte. Mir ist das Ansehen meiner ganzen Person, über das Berufliche hinaus, sehr wichtig. Wenn ich von meinen Freunden gemocht werde und mich in meinem Leben wohl fühle, bin ich erfolgreich.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ich denke, daß für mein bisheriges berufliches Weiterkommen meine Konsequenz verantwortlich war. Ich verfolge ein einmal gestecktes Ziel recht hartnäckig und arbeite solange daran, bis ich ein zufriedenstellendes Ergebnis erreiche.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Als ich den Entschluß traf, mich selbständig zu machen, war das sicherlich meine in beruflicher Hinsicht wichtigste Entscheidung. Dabei half mir mein Kompagnon durch seine Erfahrung, die er mir voraus hatte.Ist Originalität oder Imitation besser, um erfolgreich zu sein? Ich denke, dies liegt von Fall zu Fall verschieden. Eine Mischung aus beidem kann nicht schaden. Ich kümmere mich einerseits um meine eigene Identität, andererseits muß ich auf die Wünsche meiner Kunden Rücksicht nehmen.Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat? Es gab einige Leute, die mein Leben und meinen beruflichen Werdegang beeinflußten. Meine Eltern waren ebenso prägend wie mein Lehrherr, der mir viel über meinen Beruf beibringen konnte.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Ich kenne im Moment kein Problem, das unlösbar erscheint. Bis heute ist es mir meistens gelungen, einen Ausweg zu finden.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich denke, in der Gemeinde einen guten Platz einzunehmen und sehe an positiven Rückmeldungen, daß die Leute mit mir zufrieden zu sein scheinen.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Mitarbeiter spielen in jedem Betrieb eine wichtige Rolle. Ohne gute Kollegen könnte man eine Bäckerei nicht betreiben. Ich habe zwei fix angestellte und zwei freiberufliche Leute für den Verkauf. Wir arbeiten in einer familiären Atmosphäre und kennen uns alle schon einige Zeit. Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Ich entschied bisher stets aus dem Bauch heraus und verlasse mich dabei auf mein Gefühl. Den Rest sieht man ohnehin erst durch die Arbeit selbst.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich lasse ihnen die nötigen Freiheiten, die Arbeit eigenverantwortlich zu machen. Wenn ich ihnen alles vorschreibe, werden sie unselbständig und übernehmen damit keine Verantwortung für ihre Arbeit. Ich versuche nach Maßgabe auf persönliche Wünsche einzugehen.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Ich lege Wert auf die Qualität der Zulieferer und sehe, daß meine Kunden das auch honorieren. Für die Masse sind andere zuständig. Ich produziere alles im eigenen Haus und verzichte auf heute übliche technische Hilfsmittel der Branche. Daneben sind wir flexibel und hofieren unsere Kunden.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Ich bin mit meinem Produktangebot in dieser Gegend ziemlich der einzige Anbieter und habe somit keine Probleme zu bestehen. Ich definiere mich ausschließlich über meine Qualität und hege niemandem gegenüber Neid oder ähnliches. Die meisten machen sich ihre Probleme selbst.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich arbeite sechs Tage pro Woche und komme auf einige Stunden. Das ist mir aber lieber, als weiterhin in einem Angestelltenverhältnis zu arbeiten. Ich bin zufrieden mit meiner beruflichen Situation.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Man muß herausfinden, was man wirklich will und diese Ziele dann konsequent verfolgen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte das Geschäft so organisieren, daß ich mir einen weiteren Angestellten leisten kann, damit ich etwas mehr Freiraum bekomme.

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