Zur Karriere von Bettina Seifert

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich absolvierte 1986 die Ausbildung zur Kleinkindergärtnerin und Horterzieherin. Nachdem ich kurz bei den Kinderfreunden gearbeitet hatte, wo mir der parteipolitische Einfluß etwas zu groß war, nahm ich 1986 das Angebot an, im Privatkindergarten Sonnenkindergarten mitzuwirken, wo ich bis 1991 mein Wissen in den Bereichen Kinderpsychologie und Pädagogik einbringen konnte. In diesem Halbtageskindergarten, der von halb acht bis ein Uhr geöffnet ist, gab es auch Supervision. Vier Jahre arbeitete ich nebenbei bei einer (supervidierten) Kinderhotline, wo Kinder bei Problemen aller Art anrufen konnten und Betreuung am Telefon erhielten. Nachdem ich meine beiden Söhne zur Welt gebracht hatte, absolvierte ich während der Karenz eine Montessori-Ausbildung. 1998 begann ich als Kindergärtnerin im Verein Kiwi (Kinder in Wien) und arbeitete mit 18 eineinhalbjährigen Kindern, die gemeinsam mit einer zweiten Kindergärtnerin von sieben bis 18 Uhr betreut wurden, doch erkannte ich, wie schwierig sich diese Kleinkindbetreuung in diesem Rahmen und Zeitausmaß gestaltet, und daß dies unverantwortlich den Kindern gegenüber ist, die in diesem Alter die volle Zuwendung von Bezugspersonen dringend brauchen. Daraufhin übernahm ich die Leitung des Vereins Kiwi im 6. Bezirk in Wien. Vier Jahre verantwortete ich die Aufgabe der Führung dieses Teams, widmete viel Energie dem Austausch mit Eltern und begleitete insgesamt 100 Kinder in ihrer frühen Entwicklung. Eltern hatten und haben in meiner Arbeit einen hohen Stellenwert, denn sie sind die Lobby der Kinder. Niemand außer ihnen sorgt sich mehr um ein Kind. 2001 wechselte mein ältester Sohn in die Kindergruppe des Sonnenkindergartens, und ich erhielt das Angebot, den privaten Kindergarten zu erwerben, den ich renovierte. Ich kooperierte hervorragend mit einer Kollegin, und unter den Eltern herrscht eine sehr gute Verbindung. Wir betreuen Kinder von drei bis sechs Jahren und gehen sehr bewußt auf sie ein.

Zum Erfolg von Bettina Seifert

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Wenn die Kinder aus dem Kindergarten strahlend zu ihren Eltern zurückkehren und die Zeit bei uns als wertvoll beschreiben, freue ich mich von Herzen.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
In meinem Bereich sehe ich mich als erfolgreich.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich habe zusätzlich zu meiner pädagogischen Ausbildung meine eigene Kindheit reflektiert und therapeutisch beleuchtet. Insofern kann ich mich sehr gut in ein Kind hineinversetzen und die Gefühle eines Kindes bestens nachvollziehen. Es ist wichtig, seine eigenen Grenzen zu kennen und zu wissen, daß hinter vordergründigen Problemen etwas anders steht, und ich lernte, manche Gefühle, die man nicht rasch zuordnen kann, einmal ruhen zu lassen, aber zu akzeptieren. Meine Arbeit bereitet mir Freude, und das ist ebenfalls wesentlich für den Erfolg.
Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein?
Der wirtschaftliche Aspekt kam in meinen Ausbildungen zu kurz. Möglich, daß Männer auf diesen ökonomischen Bereich mehr hinschauen oder mehr hingeführt werden auf Berufe, die mit Wirtschaft zu tun haben. Ökonomische Berufe werden in der Gesellschaft höher bewertet. Es gibt wenig Männer, die im sozialen Bereich arbeiten, möglicherweise verdienen sie als Kindergärtner zu wenig.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Frau Mandelbaum, die Gründerin des Sonnenkindergartens, war für mich eine Mentorin und ein kraftvolles Vorbild. Meine Großmutter wird heuer 100 Jahre alt und war mir Zeit meines Lebens eine Bezugsperson, die mich bereichert hat. Sie zeigte mir meine Stärken und mein Verbesserungspotential auf.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Wenn Eltern ernsthaft das Konstruktive, das in unserer Arbeit liegt, erkennen und wertschätzen, dann ist das ein ebenso schönes Kompliment wie das Überreichen einer Blume von einem lächelnden Kind, das gerne in unserem Haus bleibt.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich erhalte sehr viel konstruktives Feedback und werde als souveräne, ausdauernde und zielgerichtete Persönlichkeit angesehen.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Der Erfolg hängt von mir und von meiner mich ergänzenden Mitarbeiterin, die ich als Kollegin betrachte, ab.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Die Entscheidung, wem Eltern ihre Kinder anvertrauen, liegt nicht bei uns.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Wie die meisten Frauen schaffe ich den Spagat zwischen den beiden Bereichen souverän. Mein Mann unterstützt mich, wo er kann. Ich habe das Privileg einer Halbtagsbeschäftigung, binde meine Kinder aber dennoch aktiv in den Alltag ein. Mein ältester Sohn spricht schon davon, einmal ein Kindergartenpraktikum zu absolvieren. Es tut den Kindern bestimmt gut, wahrzunehmen, worum es in meiner Arbeit geht.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Der Beruf der Kindergärtnerin setzt Freude an dieser Tätigkeit und ein Herz für Kinder voraus.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Es gibt viele kleine Änderungen, so zum Beispiel einige Erneuerungen im Garten des Hauses. Zudem möchte ich mich psychotherapeutisch weiterbilden.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen.