Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Theodor Hotz

Theodor Hotz
Besitzer
Theodor Hotz - Krananlagen
A-1100 Wien, Per-Albin-Hansson-Straße 52
Unternehmer
Maschinenbau, Werkzeugbau
08/03/1944
Wien
Matthias (1975)
Verheiratet mit Elvira
Industrie
Stephanie und Theodor
Wandern, Skifahren, Fotografieren, Modelleisenbahn, Radfahren

Zur Karriere von Theodor Hotz


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich wuchs in sehr bescheidenen Verhältnissen auf, in einer Zimmer-Küche-Wohnung, die wir zu viert bewohnten. Meine Mutter war Hilfsarbeiterin, mein Vater kam vom Kriegsdienst als Invalide zurück und konnte nicht mehr arbeiten. Nach der Hauptschule begann ich eine Lehre zum Maschinenschlosser, die ich gemeinsam mit einem Klassenkameraden bei dessen Vater machte. Nach dreieinhalb Jahren absolvierte ich die Lehrabschlußprüfung erfolgreich und begann als Geselle bei der Firma Wiener Brückenbau zu arbeiten. Meine nächste Station war die Firma Wagner Biro und ich war meinem Wunsch immer näher, auf Montage zu arbeiten, den ich endgültig bei der Firma Liebherr erfüllte, wo ich zwölf Jahre blieb und ab 1974 als Montageeinsatzleiter tätig war. Parallel zur Arbeit besuchte ich eine Abendschule und legte 1975 die Werkmeisterprüfung ab, die für meine weitere berufliche Entwicklung wichtig war. Anfang 1978 wechselte ich zur Firma Öhlschlägerbau und wurde als Kundendienstleiter für Österreich eingesetzt. Diese Firma hatte die Vertretung der Firma Potaine-Kranen und meine Arbeit war mit großer Verantwortung verbunden, ich war für 25 bis 30 Monteure zuständig und in schwierigen Situationen steigerte sich diese Zahl. Ende 1981 geriet die Firma in Schwierigkeiten und ich übernahm gemeinsam mit einem Ingenieur, der die Vertretung für die Firma Abus übernommen hatte, die Aufgabe, die Niederlassung komplett neu aufzubauen. Die äußeren Umstände waren aber dagegen – die Mutterfirma in Deutschland beschloß, die Niederlassung in Österreich zu schließen. Herr Ing. Schneider traf die Entscheidung, das in Eigenregie fortzusetzen, was sich als richtig erwiesen hat, und bat mich, für ihn zu arbeiten. Ich nahm sein Angebot wahr und nach einiger Zeit vollendete ich meine Selbständigkeit, gründete meine eigene Firma und baute meinen eigenen Kundenstock auf. Um mein Fachwissen zu erweitern, bildete ich mich weiter und legte 1985 die Meisterprüfung für Mechaniker ab; 1986 wurde ich Elektromechanikermeister. Schwerpunkt der Tätigkeit meiner Firma ist die Fördertechnik, also Krananlagen. Zwischen 1992 und 1996 hatte ich einen Mitarbeiter, jetzt arbeite ich mit einem Freund, der ebenfalls selbständig ist, zusammen.

Zum Erfolg von Theodor Hotz


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
In erster Linie bedeutet Erfolg für mich Unabhängigkeit, das war ein triftiger Grund für den Schritt in die Selbständigkeit. Weiter ist es die finanzielle Sicherheit, die mir erlaubt, das Leben freier zu gestalten, und der Respekt, den man im Umgang mit Menschen übermittelt bekommt.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ruhe und Ausgeglichenheit, Konsequenz; wenn ich mir ein Ziel gesetzt habe, arbeitete ich konsequent darauf hin, bis ich zum erwünschten Ergebnis komme. Das Um und Auf ist fachliche Kompetenz und eine wichtige Voraussetzung für den Erfolg ist die Gabe, zu den Kunden eine Vertrauensbasis aufzubauen.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Das war die Entscheidung, mich selbständig zu machen, weil sich dadurch mehr Möglichkeiten öffneten.
Ist Originalität oder Imitation besser um erfolgreich zu sein?
Eine gesunde Mischung von beiden. Es ist notwendig, sich von den anderen abzuheben, um Erfolge zu erzielen, andererseits kann man gute Ideen anderer erfolgreich auf die eigenen Bedürfnisse adaptieren.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die beste Form der Anerkennung ist für mich das Vertrauen der Kunden und ihre Treue.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Flexibilität, Erreichbarkeit rund um die Uhr und individuelle Kundenbetreuung.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Da ich mein Büro zu Hause habe, fließen die beiden Bereiche ineinander, wobei ich versuche, sie nach Möglichkeiten zu trennen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Mein Ziel ist es, noch einige Jahre effizient zu arbeiten, die Firma in einem guten Zustand zu verkaufen und mich dann meiner Familie und meinen Interessen noch intensiver widmen zu können.
Theodor Hotz
Vizepräsident des Ski- und Radclub Hervis-Sports

Club-Carriere

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Voraussetzungen
Maturaniveau
keine Altersbeschränkung
native Speaker - Deutsch, oder Englisch
Wohnort - Europa

Bewerbung an:
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Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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