Alfredo Rosenmaier

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Position

Bürgermeister

Dienststelle

Stadtgemeinde Ebenfurth

Adresse

2490 Ebenfurth, Hauptstraße 39

Beruf

Betriebselektriker

Branche

Exekutive

Branche 2

Bewertung

Webadresse

www.ebenfurth.at

Geboren am

24/12/1950

Geboren in

Wiener Neustadt

Kinder

Daniela (1980), Kathrin und Martin (2001)

Partner

Verheiratet mit Doris

Hauptbranche

Verwaltung

Eltern

Hedwig und Alfred

Hobbys

Wandern und Natur

Karriere

Zur Karriere von Alfredo Rosenmaier

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach einem Jahr HTL begann ich 1966 eine dreijährige Lehre zum Betriebselektriker bei Semperit in Traiskirchen und war insgesamt mehr als 35 Jahre lang in diesem Betrieb. 1969 absolvierte ich die Facharbeiterprüfung, 1975 übernahm ich eine Abteilung der Regeltechnik mit 16 Mitarbeitern. 1978 besuchte ich die Meisterschule und legte 1980 die Meisterprüfung ab. 1983 wurde ich im Betrieb Meister und leitete eine Instandhaltungswerkstätte mit 80 Personen. 1985 stieg ich ins mittlere Management auf, wurde Abteilungsleiter mit 120 Mitarbeitern und war für die Kostenstellen verantwortlich. Am 31. Dezember 2001 schied ich einvernehmlich aus dem Konzern aus. Bereits seit 1975 bin ich aktives Mitglied der Sozialdemokratischen Partei Österreichs. 1980 wurde ich in den Gemeinderat gewählt und 1983 im Alter von 33 Jahren zum jüngsten Stadtrat meiner Heimatgemeinde Ebenfurth berufen. Ich war unter anderem in den Ressorts Bauwesen und Soziales tätig und wurde 1996 während einer Amtsperiode zum Bürgermeister ernannt. Im Jahr 2000 wurde ich mit einem Gewinn von zusätzlichen fünf Mandaten erneut zum Bürgermeister von Ebenfurth gewählt. Unsere Stadtgemeinde hat 3.100 Einwohner.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Alfredo Rosenmaier

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Es ist mein Erfolg, vielen Menschen dienen zu können.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, denn ich spüre die Zufriedenheit der Menschen.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich hatte immer ein Ziel und auch die Kraft, dieses umzusetzen. Wesentlich war allerdings auch, zu begreifen, daß Erfolg nur gemeinsam funktioniert, dann kann man auch gemeinsam davon profitieren.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Schon als junger Mensch in der Privatwirtschaft. Mit 21 Jahren konnte ich bereits meine ersten Erfolge im Berufsleben verzeichnen.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Politisch betrachtet und auf die Gemeinde umgemünzt, haben wir Ressourcen gesucht und gefunden, um uns zu finanzieren und einen Erneuerungsschub im infrastrukturellen Bereich zu bewirken. Sehr alte und schlecht bewohnbare Gebäude wurden mit der Prämisse verkauft, durch die Revitalisierung neue Wohnqualität zu schaffen und darüber hinaus Geld dafür zu bekommen.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Bei Semperit war mein unmittelbarer Vorgesetzter Herr Rudolf Adler, ein äußerst wortkarger und spartanischer Mensch, ein Förderer meiner Person.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Die Menschen sind mit meinen Ideen und meiner Umsetzungsfreude einverstanden.
Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst?
Es gefällt mir gar nicht, daß sich der Staat im sozialen Bereich in vielen Dingen aus der Verantwortung stiehlt.Welche Rolle spielen Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg? Mitarbeiter haben immer eine sehr große Rolle in meinem Leben gespielt. Ich habe immer die Besten der Besten um mich geschart, nur das kann Erfolg garantieren.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Durch mein eigenes Vorleben. Dadurch konnte ich meine Leute stets dauerhaft motivieren.
Wie werden Sie von Ihren Mitarbeitern gesehen?
Ich denke, ich werde positiv beurteilt. Bei meinem Amtsantritt habe ich Linien vorgegeben und nur gefordert, nichts anbrennen zu lassen und alles auszusprechen, um Probleme direkt und sofort zu klären.Nach welchen Kriterien wählen Sie Ihre Mitarbeiter aus? In meiner Wertigkeit überwiegt der Mensch, erst danach bewerte ich das Fachliche. Man kann Fachliches erlernen, menschliche Qualitäten kaum.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Wir sind ein Servicebetrieb, wo der Kunde der Bürger ist, und für ihn sind wir da.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich habe zwei Familien: meine eigene kleine und die große mit allen Bürgern. Ich kann die beiden sehr gut verbinden.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Das Wichtigste ist: Sprecht miteinander und seid offen!
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich will mich in meiner Heimatgemeinde, sowie in meiner Region im Bezirk Wiener Neustadt politisch so einbringen, daß letztendlich feststeht, daß man der Menschheit dienlich war und ihre Lebensqualität verbessert hat.
Ihr Lebensmotto?
Leben und leben lassen!

Homepage 1

www.ebenfurth.at

Homepage 2

Namezusammen

Alfredo Rosenmaier

Homepage 3

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2000: Großes Floriani-Verdienstabzeichen der Freiwilligen Feuerwehr Wiener Neustadt.

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Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)

Prof. Udo Jürgens

Sänger, Komponist, Musiker

„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“

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