Bitte drehen Sie Ihr Smartphone auf die Breitbild-Ansicht
150374 - Ankenbrand
sigma
Koban Südvers
170213 - Lazar Logo
hübnerbanner
Zingl-Bau-Banner
20703 - Bondi_TwentyOne_Signatur
170645 - Arnold - 10er-banner
70018

 

* Ludwig Reiter

‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

Eigentümer
Malerei Anstrich Fassaden, Reiter Ludwig KEG
9210 Pörtschach, Gaisrückenstraße 21
Maler
Baunebengewerbe
2
Banner

Profil

Zur Person

Ludwig
Reiter
08.10.1966
Beruf

Service

Ludwig Reiter
Werbung

Reiter

Zur Karriere

Zur Karriere von Ludwig Reiter

Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach Abschluß der Pflichtschule begann ich die Kochlehre, für die ich aber aus gesundheitlichen Gründen nicht geeignet war. Ich wollte in der Folge eine Elektrikerlehre beginnen, da es damals aber gerade keine freie Stelle gab, mußte ich mich nach einer anderen Berufsausbildung umsehen. Zufällig arbeitete eine Malerfirma im Arbeitsamt, wo ich gerade einen Termin wahrnahm und so sprach ich den Meister an, der sofort bereit war, mich als Lehrling zu nehmen. Ich fand bald großen Gefallen am Malerberuf. Nach bestandener Gesellenprüfung mußte ich meinen Präsenzdienst ableisten und trat anschließend in einen Betrieb in Vorarlberg ein. Leider ging diese Firma in Konkurs und ich kehrte nach Kärnten zurück, wo ich eine Stelle bei einer Malerfirma in Pörtschach fand. Dort war ich zehn Jahre beschäftigt und legte in dieser Zeit auch die Unternehmer- und Ausbilderprüfung ab. Auch dieser Betrieb ging in Konkurs und ich entschloß mich daraufhin, mich selbständig zu machen. Die Meisterprüfung habe ich bis auf den praktischen Teil bereits erfolgreich absolviert, den ich noch nachholen muß. Ich führe meinen Betrieb heute mit zwei Mitarbeitern.

Zum Erfolg

Zum Erfolg von Ludwig Reiter

Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Anerkennung und persönliche Zufriedenheit sind mir wichtig. Damit verbunden ist natürlich auch der wirtschaftliche und finanzielle Erfolg der Firma.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich sehe mich heute als erfolgreich, denn nach anfänglichen Schwierigkeiten und einigen Fehlern ist der Betrieb jetzt gefestigt und wirtschaftlich gesund.Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg? Ausschlaggebend für meinen Erfolg sind die Qualität der Arbeit und der gute Umgang mit der Kundschaft. Dazu kommen mein Mut zur Selbständigkeit und mein Wille, erfolgreich zusein.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Ich fühle mich seit etwa einem Jahr erfolgreich, weil ich mir einen guten Kundenstamm aufbauen konnte und Fehler der Vergangenheit angehören.
In welcher Situation haben Sie erfolgreich entschieden?
Richtig entschieden habe ich, als ich meinen Mitarbeiterstand von sechs Leuten auf zwei reduzierte, mit denen ich den selben Umsatz wie zuvor erwirtschafte.Welches Problem scheint Ihnen in Ihrer Branche als ungelöst? Das Arbeiten zu Billigpreisen schadet nicht nur der gesamten Branche, sondern auch den Billigfirmen selbst sehr, weil die Arbeit einer solchen dementsprechend minderwertig ist. Man sollte sich die Schweiz zum Vorbild nehmen, wo die Summen des teuersten und des billigsten Bieters addiert und halbiert werden und den Richtpreis ergeben. Appelle von Innung und Wirtschaftskammer, die Preise angemessen zu gestalten, verhallen hierzulande nahezu ungehört, dabei wäre der Markt groß genug für alle.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Die Mitarbeiter tragen zum Erfolg der Firma entscheidend bei und wissen, daß sie mit ihrer Leistung selbst dafür verantwortlich sind, einen gesicherten Arbeitsplatz zu haben.Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus? Wichtig ist mir ein persönliches Gespräch. Erzählt mir ein Bewerber, daß er alles perfekt kann, werde ich mißtrauisch und schaue besonders aufmerksam hin. Ich habe mit solchen Selbstdarstellern schon negative Erfahrungen gemacht. Zeugnisse schaue ich mir an, sie sind aber nur zweitrangig. Es ist grundsätzlich sehr schwierig, gute Facharbeiter zu finden.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Ich bin ein umgänglicher und positiver Mensch, habe allerdings auch Neider. Da aber nur erfolgreiche Menschen Neider haben, kann ich sehr gut damit leben.Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens? Mein Unternehmen zeichnet sich durch die gute Qualität der Arbeit, das Einhalten vereinbarter Termine und das Preis-/Leistungsverhältnis aus.Wie verhalten Sie sich der Konkurrenz gegenüber? Um Konkurrenz kümmere ich mich nicht. Ich bin in der glücklichen Lage, mit zwei anderen Malerbetrieben zusammenzuarbeiten, indem wir einander beispielsweise gegenseitig aushelfen, wenn Not am Mann ist.Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben? Das Geld liegt nicht auf der Straße und dort wird es auch in der Zukunft nicht liegen, aber es wird auch für die heutige Jugend immer die Möglichkeit bestehen, Erfolg im Beruf zu haben. Sie sollte sich auf die immer gültigen Werte, wie Wissen, Fleiß, Freude an der Arbeit, Natur und Menschlichkeit stützen. Fehler werden nicht ausbleiben, ein junger Mensch sollte aus ihnen lernen. Dem schnellen Geld sollte man nicht nachlaufen.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Ich möchte den Betrieb um zwei bis drei Mitarbeiter vergrößern. Ich hätte dann eine zweite Partie und wäre noch flexibler. Privat habe ich das Ziel, eine Familie gründen. Schön wäre es, einen Erben zu haben.

Kommentare



Es wurden keine Kommentare gepostet.
Wenn Sie Kommentare abgeben möchten, registrieren Sie sich bitte gratis und loggen Sie sich ein.
Linktab

Link zum Interview von Ludwig Reiter:

AKTUELLSTE INTERVIEWS

170280 - Markus Korunek - Portrait - Schrack Seconet
170279 - Polivanova-Rosenauer Tatjana - Portrait
170278 - Mag Dieter Freund - Portrait
170277 - Reinhard Pachner - Portrait
170275 - Portrait Walter Bostelmann
170276 - Prof DI Clemens Resch - Portraitbild
170274 - Portrait Thaurer Philipp
170273 - Mueller-Stingl - Portrait
170272 - Kren Berthold - Portraitbild
170271 - Mag Fink-Ronald-Portraitbild
170270 - Poindl Alexander - Portrait
170269 - Christian Voith - Uniqa - Portrait
150679 - Neumann Christian Andreas - Portraitfoto
170268 - Stephanie Poller - Falkensteiner
170267 - Daniela_Tarra_Portraitbild
170266 - Nemetschke Christoph B.A. - Bondi Consult GmbH
170140 - guserl - Portraitbild2
170265 - Dr. Rudolf Hopfgartner - Portrait
170264 - Portrait - Joachim Trauner - china-airlines
170263 - Mag Katja Reichl - Portrait - BDO
170262 - Czipin Deak Veronika - Portrait
170261 - Kurt Kalla - portraitbild
170260 - DI Mag Ing Michael Toth - Portraitbild Kopie
170259 - DI Josef-Dieter Deix - Portraitfoto
170258 - Robert Kaup - Portrait
Bondi
170257 - Dörr Petra
170034_56d190ca275ef
Mag Margherita Kern
170255 - DI Rene Forsthuber - Portrait
170254 - Ante_Banovac Portrait
170253 - Portrait - ing Michael Adamik
170252 - Portrait - lutzky Wolfgang
170240 - Ing Kurt Göppner
170251 - Mag Regina_Sturm-Lenhart
170250 - mag Michaela Hebein - portraitfoto-b
170249 - DI Diethart Weiss
170248 - Portrait - DI Martin Johann Böck
170247 - Chalupa Gerda Ing - Portrait b
170246 - florian löschenberger Portrait schmal
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170244 - DI Roland Pichler
170241 - Portrait Mag Veronika Seitweger
170243 - Doris Kropacz
170242 - Portrait_Olsacher
40156 - DI Rudolf J. Bauer - Portrait
170168 Christian Schimkowitsch
Ing. Bernhard Romirer, BA MA
170239 - Portrait Philipp Rupert Smula
170237 - Haimovici - Portrait
170238 - Mag Christoph Kullnig
80724 - Mag Dr Philip Harmer LLM
Alexander Sedlak Alexander portrait 72
30858 - Wagner Robert
71239 - Portrait_Rosinger Gregor 42x56
Mag. Daniel Scherling
170034 - Portrait Wittmann
170236 - Portrait Marija Marjanovic
170112 - Portrait Richard Zarycka
170235 - Johannes Litschauer_Portrait_EBCONT
170233 - Michael Mann - Portraitbild
170232 - Ing Alexander Brunnthaler
170231 - Klimetschek Heinrich Portrait
170245 - Johannes Kreiner portrait e
170230 - Portrait-Foto KRAUS Michael
170229 - Portrait-Foto mag christoph kopp
170228 - Mag. Petra Miteff - Portrait
131593 - Günther Weiss - HDI Versicherung
170227 - Keimelmayr Katharina - Portrait b
170226 - mag Hendrich msc - Portrait b
61054 Kessler Franz Portrait
60151 - Dr Franz Radatz - Portraitfoto
170225 helmut-maier b - Portraitoto
131692 - Surendra Chaudhry
170224 - Ing Alfred Doppler - Cegelec
170223 - Christoph Monschein b ©PhilippZeppelzauer
170222 - DI Oliver Schmerold
160173 - Dr Alfred Taudes - Portrait
90311 - Panhauser Werner Andreas - portrait - c
170221 - Herbert Kronaus
170220 - Dr. Klaus Koban MBA
Mario Heinisch - Portrait b
Mag. Hans Jörg Ulreich
Dennis Iwaskiewicz
Mag. Wolfgang Dibiasi
Ing. Klaus-Michael Hatzinger
Mag. Alexander Friedrich
Nino Hanjes
Wolf Michael ing neueste
Mag. Peter Bartos
91054 Gunther Palme Gunther
Ing. Erwin Ulreich
Romana Drobec
WUKOVITS, Mag. Christian (Kone AG) _ 12
Winkel_Martin Bild 2
Manfred Stagl
Mag. Peter Lazar
DI Manfred Wachtler
Christoph Repolust Ak. Vkfm.
Katharina Popek MSc.
Ing. Mag. Peter Weinberger
Dr. Klaus Hense
Anton F. Neuber
Mag. Gerlinde Macho
Mag. Andrea Müller-Morawetz

ANDERE INTERESSANTE PROFILE

Steininger
Teichmann
Harrer
Laggner
Westermayer

2020-2023    1.300.000 unique Besucher

Januar - März 2023     145.000 Besucher

 
Eigentlich dient Club-Carriere Erfolgswilligen und Interessierten bei der Berufswahl und gibt Ideen für Karrieren vor. Aber durch diese unglaublichen Zugriffszahlen profitieren auch die hier veröffentlichten Persönlichkeiten durch solide PR-Wirkung.

Aktualisieren Sie jetzt Ihr Profil!
Neue Adresse?
Neue Position?
Neues Produkt?
Neues Farb-Bild?
Präsentieren Sie sich professionell und zeitgemäß mit einem aktuellen Portraitbild.

Refresh-Aktion bis April 2023


Aktualisieren Sie jetzt:
 
Änderungen mailen

JOIN THE TEAM!

Wir suchen Redakteurinnen und Redakteure. Arbeiten Sie, wo Sie wollen, wann Sie wollen, lernen Sie interessante Persönlichkeiten kennen. Bewerbungen per E-mail mit Lebenslauf.


Link zum Video

Geführte Interviews

45875

LOGIN-INFO

Als registrierter Besucher können Sie gratis auch Fachbeiträge lesen und Kommentare schreiben.

Als Club Carriere Persönlichkeit können Sie sich einloggen, die eigene Kontaktmöglichkeit zu anderen Persönlichkeiten freischalten und Fachbeiträge schreiben, um Ihre Kompetenz darzustellen.

Gold Mitglieder können darüberhinaus Ihr eigenes Profil verändern und Werbung schalten.

Details

Veröffentlichte Interviews

20962

Empfehlung

Empfehlen Sie eine Persönlichkeit zur Aufnahme in Club-Carriere, wenn Sie der Meinung sind, dass:

  • Öffentliches Interesse besteht
  • die Person als Vorbild für Berufseinsteiger dienen kann
  • das Berufsbild ein sehr Seltenes oder Ausgefallenes ist

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Aufgenommen werden Unternehmer, Führungskräfte und Persönlichkeiten aus folgenden Bereichen:

  • Wirtschaft
  • Verwaltung
  • Kunst
  • Kultur
  • Politik
  • Sport und
  • Klerus

Bei Kontakt ist es für uns hilfreich den Namen des Empfehlenden nennen zu können. Geben Sie also bitte, wenn möglich Ihren Namen an und vergessen Sie nicht auch Ihre Kontaktdaten anzugeben. Sie erleichtern unsere Arbeit auch, wenn Sie einige Stichwörter zum Empfohlenen vermerken. Vielen Dank!

 

Fotos und Logos

20962

TIP FÜR CLUB-CARRIERE MITGLIEDER

Loggen Sie sich ein, und verfassen Sie Fachbeiträge, um Ihre Kompetenz noch besser darzustellen.

Ihre Login-Daten wurden Ihnen bereits zugesandt. Gerne senden wir Ihnen diese auch nochmals zu.

ZERTIFIKAT

Club Carriere wurde ins
Auftragnehmerkataster als geeigneter
Dienstleister für die Republik Österreich
aufgenommen

Mission Statements

672

Kontakt

Algomedia Presseservice
+43 699 1000 2211
(Tel.-Nr. des Verlages)

Sterngasse 3
A-1010 Wien

  algomedia@club-carriere.com

DESIGNED BY ALGOPRINT MARKETING GMBH © 1999 - 2021
Dienstag 30 Mai 2023

Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Durch die Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies setzen.