Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Dietmar Leopold

Dietmar Leopold
Inhaber
Gasthof Zur Steinwand
2880 Kirchberg am Wechsel, Ofenbach 1
Gastwirt und Hotelier
Speiselokale
Weihbischof Florian Kuntner
07/01/1975
Neunkirchen
Gastgewerbe
Elisabeth und Peter
Schifahren

Zur Karriere von Dietmar Leopold


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Ich hielt mich schon als Kind sehr viel im ehemaligen Gastbetrieb meiner Großeltern auf. Meine Mutter arbeitete in der Küche, und ich beobachtete gern, wie alles funktionierte. Für mich gab es nie einen Zweifel, daß ich später den Gasthof meiner Großeltern weiterführen würde. Leider verstarben diese jedoch sehr früh, weshalb mein Onkel den Gastbetrieb übernahm und ihn leider völlig herunterwirtschaftete. Obwohl ich ursprünglich nur eine Koch-Kellner-Lehre abschließen wollte, absolvierte ich nach dem Besuch der Pflichtschule auf Wunsch meines Vaters die Hotelfachschule am Semmering, wofür ich ihm heute noch sehr dankbar bin. Aufgrund meiner starken emotionalen Bindung zu dem Haus, in dem ich aufwuchs, wollte ich unbedingt seinen Weiterbestand sichern. So entschloß ich mich vor sechs Jahren, den damals konkursreifen und stark verschuldeten Gasthof offiziell zu übernehmen. In harter und mühevoller Arbeit sowie mit großem persönlichen Einsatz und Hartnäckigkeit gelang es mir, ihn zu dem heute florierenden Betrieb zu machen.

Zum Erfolg von Dietmar Leopold


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Für mich bedeutet Erfolg die Genugtuung zu wissen, daß ich etwas geleistet habe. Das ist für mich persönlich viel wichtiger als der finanzielle Erfolg.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ja, mittlerweile sehe ich mich als erfolgreich. Das zeigen auch unsere Bilanzen.
Ab wann empfanden Sie sich als erfolgreich?
Als ich den Betrieb übernahm, setzte ich mir das Ziel, innerhalb von fünf Jahren erfolgreich zu bilanzieren. Dies ist mir bereits nach drei Jahren gelungen.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Meine Mutter hat meinen beruflichen Werdegang sehr stark geprägt. Was ich theoretisch in der Schule gelernt habe, verdanke ich in der Praxis meiner Mutter. Sie war immer mein bester Lehrmeister.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Ich glaube, daß unser Erfolg in erster Linie auf meinen persönlichen Einsatz und den meiner Mutter zurückzuführen ist. Die Rolle der Mitarbeiter war dabei nicht so wesentlich.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Mein einziges Kriterium ist eigentlich, daß ich meinen Mitarbeitern in jeder Hinsicht vertrauen können muß. Ich kenne meine Mitarbeiter schon sehr lange und weiß, daß ich mich voll auf sie verlassen kann.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Ich zeige meinen Mitarbeitern, daß ich sie brauche und ihre Leistungen anerkenne. Ich kehre nicht den Chef hervor und pflege einen freundlichen und kameradschaftlichen Umgang.
Welche sind die Stärken Ihres Unternehmens?
Unsere Stärken sind die familiäre Führung des Betriebes, die persönliche Betreuung der Gäste und nicht zuletzt auch unsere persönliche Bindung an das Haus. Wir haben Stammgäste, die bereits seit über 40 Jahren unser Haus besuchen, vom Ort schon geehrt wurden und immer wieder aus Wien zu uns kommen.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Leider ist das in diesem Beruf sehr schwierig. Für mich gibt es derzeit eigentlich überhaupt kein Privatleben. Der Geschäftserfolg steht momentan an erster Stelle.
Wie viel Zeit verwenden Sie für Ihre Fortbildung?
Es gehört zu einem meiner höchsten Ziele, mich weiterzubilden. Momentan fehlt es mir jedoch einfach an der nötigen Zeit. So schicke ich derzeit mein Personal zu Schulungen und Weiterbildungsseminaren.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Aufgrund der schlechten Bausubstanz des Hauses ist es unser oberstes Ziel, das Betriebsgebäude baulich zu festigen. Ein weiteres wichtiges Ziel ist es, die Schulden meines Onkels innerhalb der nächsten zehn Jahre zu tilgen.
Ihr Lebensmotto?
Nütze jeden Tag.
Dietmar Leopold
Tourismusverein Kirchberg.

Club-Carriere

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Voraussetzungen
Maturaniveau
keine Altersbeschränkung
native Speaker - Deutsch, oder Englisch
Wohnort - Europa

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Sebb Kaufmann

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Mag. Caroline Aichholzer

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Thomas Schaffer MSc

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Dr. Raphael Gansch

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Mag. Helga Aigner   

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KommR. Arno Slepice   

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Marcus Christopher Schulz CMC, MBA  

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Mag. Andreas Kaiser

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DI Georg Winter

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Stefanie Kölbl MA

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Mag. Günther M. Hampel

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Dr. Mag. Ernst Christian Strobl

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Norbert Walter

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Gregor Weihs BA

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Melanie Hacker-Halmetschlager

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Marija Marjanovic

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KommR. Peter Hanke

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KommR. Viktor Wagner

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Ing. Martin Katzer MBA

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Ing. Mag. Philipp Baumgartner MBA

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Dr. Anton Bondi de Antoni

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Mag. Anita Köninger   

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KommR. Gerhard Brischnik

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Manuel Plachner, MSc, MRICS

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Mag. Gudrun Feucht 

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Christian Höbinger

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DI Dr. Christoph Römer

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Josef Kalina   

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Dr. Gerhard H. Mayer   

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Werner Eckner

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Mag. Markus Schindler

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Gregor Bilik

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Ing. Andreas Frais   

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Mag. Franz Schwarzinger

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Mag. Georg Schöppl   

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Dipl. -Betriebsw. Sandro Larese

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Mag. Matthias Klein   

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Tatjana Polivanova-Rosenau

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Mag. Michaela Diane Roither

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Dr. Valeriia Kratochwill       

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Bernhard Otti MBA       

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Ing. Markus Korunka       

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Christoph Nemetschke B.A.   

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Alexander Poindl   

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Dipl.-Ing. Dr. Bernhard Wittmann   

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Mag. Daniel Scherling   

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Martin Eckbauer

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Ing. Martin Katzer

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Mag. Gerald Kumnig

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Ing. Bernhard Romirer

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Thomas Schauer

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Rainer Klöpfer

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Gerhard Ebner

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Alma Hrustemovic BA

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Mag. Herwig Kummer   

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Mag. Sandra Fenzel   

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Mag. Andreas Valsky LL.M.

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Sabine Ransböck MBA, CSU

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DI Thomas Wagner
   

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Dr Raphael Holzinger   

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Mag. Katalin-Andrea Griessmair-Farkas   

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Dominik Sengwein BSc, MA   

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Alexander Philipp   

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Benedikt Spiegelfeld   

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Michael Mathes   

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Sonja Tades   

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Heinrich Stemberger   

Heinrich Stemberger
   

Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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