Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Mag. Pamela J. Bradley

Mag. Pamela J. Bradley
Direktorin
Joint Vienna Institute (JVI)
1060 Wien, Mariahilfer Straße 97
Ökonomin
Wissenschaftliche Institute, Forschung
Daniel (1983) und Brian (1986)
Verheiratet mit Mag. Richard
Bildung
Mag.
Patsy und Charles
Radfahren, Lesen, Golf

Zur Karriere von Pamela J. Bradley


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Mein Bakkalaureat bestand ich 1970 im Fach Wirtschaft am Chatham College in Pittsburgh in Pennsylvania/USA, um in der Folge 1974 mein Wirtschaftsstudium an der Cambridge University in England abzuschließen. Von 1975 bis 1983 arbeitete ich als internationale Ökonomin für das amerikanische Finanzministerium. Im Oktober 1983 begann ich meine Karriere beim Internationalen Währungsfonds IMF (International Monetary Fund) als Assistant Editor in der Abteilung Survey des IMF, und von Juli 1987 bis Jänner 1989 war ich als Operations Officer im IMF-Treasury Department beschäftigt. Von Februar 1989 bis April 1992 durchlief ich mehrere Berufsstationen im IMF, und von 1992 bis 1993 war ich als Editorin im Bereich Finance & Development aktiv. Von September 1993 bis Juni 1998 hatte ich die Position der Leiterin des Bereichs Public Affairs und External Relations (Öffentlichkeitsarbeit und äußere Angelegenheiten) inne, wobei ich eng mit dem US-Kongreß und anderen parlamentarischen Einrichtungen in den USA kooperierte. Ein wichtiger Bestandteil meiner Arbeit war die Förderung und Bekanntmachung der Arbeit des IMF in den USA und bei den Mitgliedsstaaten des Fonds. 2001 wurde ich nach Wien entsandt, wo ich zunächst als Beraterin die Öffentlichkeitsarbeit des Direktors des Joint Vienna Institute (JVI) unterstützte. Seit Juli 2001 bin ich selbst in der Position der Direktorin des JVI, eines Trainingsinstituts für Mitglieder staatlicher Einrichtungen und Institutionen aus Zentral- und Osteuropa und der ehemaligen UdSSR, das vom Internationalen Währungsfonds, der Weltbank und anderen internationalen Organisationen in Kooperation mit dem Österreichischen Finanzministerium und der Austrian Central Bank gesponsert wird.

Zum Erfolg von Pamela J. Bradley


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich, etwas bewegen oder bewirken zu können, und hat für mich nichts mit Geldwerten zu tun.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Ich arbeite seit Jahren erfolgreich in einem internationalen Umfeld und bin zufrieden.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ich bin ehrgeizig und versuchte stets mein Bestes zu geben. Aus dieser Motivation heraus entwickelte ich eine hohe Kompetenz, auch im Umgang mit Menschen.
Ist es für Sie als Frau in der Wirtschaft schwieriger, erfolgreich zu sein?
Ja, ich denke, daß sich Frauen mehr anstrengen müssen, um sich zu bewähren.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Mein erster Vorgesetzter Ed Yeo war ein wichtiger Wegbereiter und Förderer. Margaret Kelly prägte mich, und im IMF zählte Tom Leddy zu meinen Mentoren.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Neben dem Sinn für Humor schätze ich Veränderungs- beziehungsweise Wandlungsbereitschaft sehr.
Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter?
Die Förderung der Mitarbeiter erachte ich als wesentlich, um die Motivation hochzuhalten.
Wie vereinbaren Sie Beruf und Privatleben?
Ich habe nie genug Zeit für meine Privatangelegenheiten, aber natürlich lernte ich im Laufe der Berufsjahre, mir meine Zeit bewußt einzuteilen und Prioritäten zu setzen.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Es ist sehr wichtig, schon in jungen Jahren eine hohe soziale Kompetenz zu entwickeln, um sich im Berufsleben mit guten zwischenmenschlichen Kommunikationsfähigkeiten zu bewähren. Viele junge Manager sind ungeduldig und wechseln permanent ihre Jobs, ich meine aber, daß Geduld eine Tugend ist.
Welche Ziele haben Sie sich gesteckt?
Im Prinzip kommt es mir darauf an, auch weiterhin gute Arbeit zu leisten.
Pamela J. Bradley
Diverse Fachartikel.
TOAST Matero.
Outstanding Alumnae Award, Chatham College, 2003.

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Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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