Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Harald Neuwirth

Harald Neuwirth
Geschäftsführer
Wacker Neuson GmbH
A-1110 Wien, Schemmerlstraße 82
Chemischer Betriebstechniker
Baustoffe u. -material
12/04/1967
Linz
Bau
Sport, Lesen

Zur Karriere von Harald Neuwirth


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Meine wichtigsten Karriereschritte begannen mit der Entscheidung, daß ich für mich selbst die Entwicklungsmöglichkeiten in der Qualitätssicherung analysierte und herausfand, daß ich mich hausextern weiterentwickeln wollte. Ich bewarb mich bei den verschiedensten internationalen Unternehmen und entschied mich trotz meines sehr guten Ausbildungsstandes, in einem Deutschen Unternehmen internationaler Ausrichtung ein Trainingsprogramm zu absolvieren. Diese Ausbildung brachte mir unter anderem die Möglichkeit, den Kontakt zu den verschiedensten Menschen und Firmen aufzunehmen. Es gelang mir durch Eigeninitiative, die verschiedensten Hürden zu höheren Position zu überwinden. Die Leitung im Bereich der Betonwerkstechnik verdankte ich auch meinen chemischen Grundkenntnissen. Mit meinem Erfolg in Österreich und dadurch, daß ich bereit war, Auslandsreisen zu übernehmen, wurde es meine Aufgabe, unser Produkt auch in anderen Ländern zu vertreten. Mein Aufgabenfeld erstreckte sich von Kundenakquirierung über Projektierung, Kalkulation, Angebotserstellung und Verkauf bis hin zur Belieferung, Installation und Inbetriebnahme. Mit der Entscheidung zur Produkterweiterung erfolgte ein großer Entwicklungsschritt des Unternehmens. Durch diese Erfolge wurde mir von der Konzernleitung in München eine internationale Tätigkeit angeboten. Dieser Entwicklung folgte meine sehr intensive Tätigkeit in Hongkong. Ich gründete dort eine Tochtergesellschaft und stieg zum Managing Director auf. Nach der Asien-Krise wagte ich den Vorstoß nach China und wurde nach positivem Ausgang des vorgestellten fünfjährigen Businessplanes für weitere drei Jahre als Leiter in Hongkong bestätigt. Heute bin ich Geschäftsführer des Unternehmens in Österreich.

Zum Erfolg von Harald Neuwirth


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Prinzipiell entsteht der Erfolg mit dem Erreichung jener Ziele, die man sich gesteckt hat. Sehr wichtig ist dabei die genaue Planung, die Umsetzung mittels Teilzielen. Erfolg bedeutet für mich auch ein intaktes Familienleben, eine gute Balance zwischen Familie und Berufsleben.Was war für Ihren Erfolg ausschlaggebend? Ich habe meine Chancen erkannt, konnte die Familienführung des Unternehmens mit seriösen Businessplänen von der Wirksamkeit meiner Ideen überzeugen und schaffte es, diese auch umzusetzen. Außerdem gelang es mir, den Chinesischen Raum nicht von Deutschland oder von Österreich aus zu versorgen - durch den Aufbau eines Netzwerkes von Hongkong aus und der Errichtung eines Unterstützungsunternehmens in Shanghai wahrte ich unserem Unternehmen alle Möglichkeiten. Ausschlaggebend für meinen Erfolg sind meine Flexibilität, mein Wagemut, meine genauen Zielvorstellungen und mein hoher Einsatz.
Sehen Sie sich als erfolgreich?
Eine Selbstbewertung meines Erfolges möchte ich nicht vornehmen: Ich sehe mich einfach als Menschen, der seine Ziele erreichen möchte und sich durch Hartnäckigkeit auszeichnet.
Nach welchen Kriterien wählen Sie Mitarbeiter aus?
Wesentliche Kriterien für die Zusammenarbeit mit einem Menschen sind für mich Berufsausbildung, eine gewisse Flexibilität bei der Berufsausübung, Lernbereitschaft und Einsatzwille.
Wie ist Ihr hierarchischer Strukturkoeffizient?
Wacker Österreich hat einen Mitarbeiterstand von 45 Personen. Wir haben österreichweit sieben Niederlassungen, und spezialisieren uns auf Vertrieb und Service. Jede Niederlassung hat einen Stationsleiter, der für die Aufgabengebiete Vertrieb und Service verantwortlich ist. Dieser Position folgen die Mechaniker und die Verkäufer. Alle Stationen sind mir als Geschäftsführer in direkter Form untergeordnet. Im administrativen Bereich sind noch die Funktionen Bilanzbuchhalter und Betriebsinnendienstleiter zu nennen. Unser Mietgeschäft wird von einem technischen Leiter, der mir ebenfalls direkt unterstellt ist, geführt.
Harald Neuwirth
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Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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