Über Club-Carriere

Club-Carriere ist die weltweit größte sozialpsychologische Studie zum Thema "Parameter und Faktoren des Erfolgs". Seit 1997 wurden über 40.000 Interviews persönlich geführt und ausgewertet. Die Analyse kann auf diesem Portal www.club-carriere.com kostenlos eingesehen werden und ist für junge Talente, aber auch für Karriere-Suchende als Orientierung für Ihren Weg zum individuellen Erfolg gedacht.
Die derzeit über 110.000 Besucher pro Monat sorgen zudem dafür, dass die Persönlichkeiten, deren Interviews veröffentlicht wurden, einen massiven PR-Nutzen genießen.


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Frank Geisler

Frank Geisler
Geschäftsführer
Dimmler Optik GmbH, Fachgeschäft für Augenoptik
82319 Starnberg, Ludwigstraße 6a
Augenoptikermeister
Optiker
23/03/1966
München
Niklas (1992) und Pia-Katharina (1995)
Verheiratet mit Inken
Gesundheit
Karin und Peter
Tauchen, Schifahren, Segeln

Zur Karriere von Frank Geisler


Welche waren die wesentlichsten Stationen Ihrer Karriere?
Nach meiner Lehre zum Augenoptiker und dem Präsenzdienst arbeitete ich von 1988 bis 1991 im elterlichen Optikerbetrieb in München. 1991 besuchte ich die Fachakademie für Augenoptik in München und absolvierte dort meine Meisterprüfung. Von 1993 bis 1997 arbeitete ich wiederum im elterlichen Betrieb und gewann sehr viel Einblick in das Augenoptikergeschäft. Ich wußte aber, daß ich etwas eigenständiges machen und Entscheidungen selbst treffen wollte. Im Jänner 1998 machte ich mich mit meinem eigenen Betrieb in Starnberg selbständig. Meine Frau und ich kannten den Vorbesitzer, von dem ich den Betrieb übernahm. Die Hauptaufgabe bestand darin, als neuer Eigentümer die Stammkundschaft, die in unserer Branche 60 Prozent ausmacht, zu halten. Ich führte ein modernes Marketing ein und veränderte einige Aspekte der Mitarbeiterführung, insbesondere was den Umgang mit Kunden betraf. Mittlerweile habe ich das Geschäft etabliert und bin nun soweit, es grundlegend zu verändern. In unserer Branche altert die Kundschaft oft mit der Geschäftsführung. Ich möchte stärker auf junge Kunden setzen und werde deshalb das Geschäft völlig umbauen.

Zum Erfolg von Frank Geisler


Was bedeutet für Sie persönlich Erfolg?
Erfolg bedeutet für mich die Möglichkeit, sich selbst zu verwirklichen, Dinge anzupacken und zu verändern. Das geht nicht immer gut, aber es bringt Befriedigung. Das Finanzielle stellt sich dann automatisch ein.
Was war ausschlaggebend für Ihren Erfolg?
Ausschlaggebend war, daß ich einerseits ungeduldig bin und sehr viel Energie habe, aber andererseits auch abwarten kann. Wenn etwas nicht klappt, breche ich nicht in Aktionismus aus, sondern schaue erst mal, warum es nicht geklappt hat und wie ich es ändern kann, damit es erfolgreich wird. Erfolg kommt dann, wenn man mit zwischenzeitlichem Mißerfolg umgehen kann.
Gibt es jemanden, der Ihren beruflichen Lebensweg besonders geprägt hat?
Von meinem Vater habe ich sehr viel mitbekommen und gelernt, Dinge aus unterschiedlichen Blickwinkeln zu sehen. Ich habe auch Fehler gesehen, die passieren, und daraus gelernt. In meiner Branche habe ich Freunde, die ebenfalls in Familienbetrieben arbeiten. Unsere Idee war immer, einmal für ein halbes Jahr zu tauschen, um auch einen anderen Betrieb kennenzulernen. Das wäre aber schwierig, weil in unserer Branche der Bezug zum Kunden so wichtig ist. Als Person ist man nicht austauschbar.
Welche Anerkennung haben Sie erfahren?
Eine Anerkennung war für mich, daß größere Lieferanten zur Übernahme des Geschäftes sagten, das hätten sie auch schon ganz anders erlebt, denn die Übernahme sei professionell gemacht worden. In meiner Arbeit ergibt sich Anerkennung nebenbei.
Wie werden Sie von Ihrem Umfeld gesehen?
Mein Umfeld nimmt mich als erfolgreich wahr, und mit Sicherheit werde ich auch als positiver Mensch gesehen.
Welche Rolle spielen die Mitarbeiter bei Ihrem Erfolg?
Sie spielen eine große Rolle, denn sie machen mit Sicherheit über 50 Prozent meines Erfolgs aus. Es gibt nichts für ein kleines Unternehmen nichts Schlimmeres als ein schlechtes Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Chef. In einem Geschäft, das sehr beratungsintensiv ist, kann man nicht alles planen und organisieren. Wichtig ist daher eine gute Teamarbeit zwischen den Mitarbeitern, da diese alles abfedern können müssen, was nicht rund läuft.
Welchen Rat möchten Sie an die nächste Generation weitergeben?
Eine erstklassige Ausbildung und eine gute Allgemeinbildung sind entscheidend. Für extrem wichtig halte ich es, soziale Kontakte zu knüpfen und sich für andere zu engagieren. Ohne Beziehungen und Unterstützung kommt man heute nicht weit.
Frank Geisler

Club-Carriere

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Voraussetzungen
Maturaniveau
keine Altersbeschränkung
native Speaker - Deutsch, oder Englisch
Wohnort - Europa

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Zitate aus Club-Carriere

Zitate überdauern Jahrhunderte, helfen über schwierige Momente hinweg, leiten den Weg, zaubern manchmal ein Lächeln auf unsere Gesichter und zwingen uns oft nachzudenken. Hier ein kleiner Auszug aus tausenden Interviews.

„Bewahre deine Eigenständigkeit, mache deine Musik, vielleicht kommt der Trend, der deine Musik gefragt sein lässt.“ (Udo Jürgens - siehe Bockelmann)
Prof. Udo Jürgens
Sänger, Komponist, Musiker
„Erfolg ist kontinuierliches Wachstum. Man ist nicht besser als andere, sondern einfach nur anders. Für das Wachstum eines Baumes mit 5 Blättern, der nach 7 Blättern strebt, ist der Baum nebenan mit 10.000 Blättern völlig unerheblich.“
Prof. Samy Molcho
Pantomime
„Erfolg hat nichts mit Geld, Ruhm oder Macht zu tun, sondern zeigt sich in der eigenen Lebensfreude.“
Franco D´Alonzo
Gastronom
„Erfolg ist für mich etwas höchst Verdächtiges, das von den wesentlichen Dingen und von der Menschlichkeit ablenkt.“
DDr. Günther Nenning
Journalist

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